危险化学品安全培训教育管理制度(4篇)

危险化学品安全培训教育管理制度

1主题内容与适用范围

1、____本规定规范了____(以下简称公司)安全教育的范围、内容、形式,安全教育的____考核的监督管理工作。

1、____本规定适用于公司所属各单位及进入本公司作业的外来单位。

2引用标准

2、1《____安全生产法》。

2、2《____劳动法》。

2、3《____职业病防治法》。

2、4《危险化学品安全生产管理条例》。

2、5《生产经营单位安全培训规定》2、6《安全生产培训管理办法》

2、7《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》3安全教育的范围及内容

3、1企业领导的安全教育

3、1、____公司总经理、副总经理,各厂长、副厂长的安全教育由公司行政部和安健环会同当地安全生产管理部门共同____,由当地安全生产管理部门考核发证。企业领导的安全教育时间不得少于____学时、并保证每年在职专业培训时间不得少于____学时。企业领导的安全教育内容有:

(1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;

(2)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;

(3)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援____以及事故调查处理的有关规定;

(4)职业危害及其预防措施;

(5)国内外先进的安全生产管理经验;

(6)典型事故和应急救援案例分析;

(7)其他需要培训的内容。

3、2安全生产管理人员的安全教育

3、2、1安全生产管理人员包括公司安健环安全生产管理人员、厂级和各车间专(兼)职安全生产管理人员。

3、2、2安全生产管理人员必须经过专业安全教育培训,并经考核合格。取得上岗资格证。安全生产管理人员应参加自治区、市、旗安全生产管理部门举办的安全干部岗位教育培训,教育培训的____工作由公司行政部、安健环负责。

3、2、3安全生产管理人员的教育培训时间不得少于____学时,并保证每年在职专业培训时间不得少于____学时。

3、2、4安全生产管理人员的教育内容。

(1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;

(2)安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识;

(3)伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法;

(4)应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求;

(5)国内外先进的安全生产管理经验;

(6)典型事故和应急救援案例分析;

(7)其他需要培训的内容。

3、3管理人员安全教育

3、3、____公司与厂级的管理人员(包括职能部门负责人、车间负责人)专业工程技术人员的安全教育由公司行政部会同安健环____实施。

3、3、2管理人员教育内容

3、3、2、1国家劳动安全卫生的法律、法规、公司的各项安全生产管理制度。

3、3、2、____本部门安全卫生职责。

3、3、2、3安全技术、工业卫生知识和安全文化知识。

3、3、2、4有关的安全事故应急处理预案,本单位有毒有害岗位分布及现状。

3、3、2、5健康安全生产管理体系知识。

3、3、2、6员工安全生产合同及检维修施工安全合同内容。

3、____班组长安全教育

3、4、l班组长的安全教育由公司与各分厂____实施,每年进行一次。班组长安全教育时间不得少于____学时。

3、4、____班组长安全教育内容

3、4、2、1国家职业安全卫生法律、法规、规定及公司安全生产管理制度、规定。

3、4、2、2安全技术、工业卫生、消防和安全文化知识。

3、4、2、____本班组和相关岗位的危险及危害因素,安全注意事项,本岗位的安全生产职责,本岗位有毒有害物质及防范措施。

3、4、2、4典型安全事故、事故抢救、设备装置、工作岗位应急处理措施;

3、4、2、5健康安全生产管理体系知识;

3、4、2、6员工安全生产合同内容。

4安全教育形式及内容

4、1安全教育形式生产岗位员工上岗前(包括新入公司学徒工、外单位调入职工、复转军人、合同工、代培人员和大中专院校____等)必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育。并经考试合格后,方可进入生产岗位工作和学习。三级安全教育的时间不得少于____学时,每年接受再培训的时间不得少于____学时。

4、2、厂级安全教育由安健环____实施,教育时间不得少于____学时。

4、2、l厂级安全教育内容

(一)本单位安全生产情况及安全生产基本知识;

(二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律;

(三)从业人员安全生产权利和义务;

(四)有关事故案例等。

(五)事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。

4、____车间级安全教育由其负责人安排,炉长/段长____实施,专兼职安全员监督检查,教育时间不得少于____学时。

4、3、____车间级安全教育的教育内容。

(一)工作环境及危险因素;

(二)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故;

(三)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准;

(四)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理;

(五)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护;

(六)本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度;

(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项;

(八)有关事故案例;

(九)其他需要培训的内容。

4、____班组级安全教育由班长____实施,教育时间不得少于____学时。

4、4、____班组级安全教育的教育内容。

(一)岗位安全操作规程;

(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项;

(三)有关事故案例;

(四)其他需要培训的内容。

4、4、2新入公司员工应按规定通过三级安全教育并经考试合格,并由安健环颁发安全作业证,同时建立员工安全教育登记台帐,并由教育者和被教育者签字盖章建档案、方可上岗。

4、4、3员工在公司内部之间调动,必须补充相关岗位安全教育并经考试合格。分厂内调动、干部顶岗劳动以及脱离岗位六个月以上者,应进行车间、班组两级安全教育。经考试合格后,方可从事新岗位工作。

4、5特种作业人员安全教育

4、5、1特种作业包括电工作业、金属焊接切割作业、起重机械(含电梯)作业、企业内机动车辆驾驶、压力容器操作、危险化学品作业等直接从事特种作业人员。

4、5、2凡从事特种作业的人员,须由有关部门____进行专业安全技术教育,取得特种作业操作证后,方可上岗作业。从事特种作业人员应按特种作业人员培训考核管理的规定,定期参加培训和复审,做到培训合格,持有效作业证上岗。

4、5、3特种作业人员的持证培训由安健环____,各分厂配合完成。

4、6在新工艺、新技术、新装置、装置检修后部分工艺改造、更新设备、新产品开车投产前,各主管部门要____编制新的安全操作规程,进行专门教育。考核合格,取得安全作业证后,方可上岗独立操作。

4、7发生事故后,事故单位要对事故责任者进行停工安全教育,经教育考试合格后方可恢复工作。对因公负伤者在得到治疗后恢复工作前必须到公司安健环接受复工教育,经教育考试合

格后方可恢复工作。

4、8检修、歇工和违章安全教育

4、8、1装置停车大检修和重点项目检修或大修,安健环和检修单位,必须对作业人员进行停车前、检修中和开车前的专门安全教育。教育内容包括熟悉作业

环境安全状况、环境保护、有毒有害、危险化学品处理、作业使用工器具安全状况、作业的具体要求和安全措施,经过教育后,方可开始操作作。

4、8、____对装置停车大检修和重大危险性的施工作业项目,作业前必须按事先编制《检维修施工作业风险评价报告书》对施工人员进行风险消减措施的安全教育,否则不得重新开车或进入公司作业。

4、8、3员工探亲、休假及其它原因歇工离岗,重新上岗前,由其单位的安全生产管理人员或主管领导讲解岗位生产、作业安全状况及应注意的安全事项,考核合格,方能上岗操作或作业。

4、8、4员工违章停工学习,由安健环安排专人____,教育时间不少于____小时,学习内容包括公司安全禁令、规定,公司安全制度、规定。违章人员扣发停工学习期间的奖金。领导的违章教育,还应包括国家安全生产管理法律、法规。

4、____节假日安全教育

4、9、____节前重点对员工进行节日安全法制意识、遵章守纪意识教育。

4、9、2事故应急处理预案演练教育。

4、9、____节后对员工进行克服麻痹思想、松动情绪的收心教育。

5经常性安全教育

5、____公司要结合生产实际,员工思想动态,充分利用各种会议、广播、电视、简报、标语、图片、安全讲话、和事故现场会等形式开展经常性的安全教育。

5、____公司、各所属单位管理部门____中层干部和车间主任培训时,培训内容中应有安全方面内容。

6安全活动

6、1各单位必须认真____以分厂、车间或部室为单位的安全活动。

6、2安全活动内容6、2、1学习安全生产文件、安全技术规程及安全技术知识;

6、2、2结合典型事故汇编,讨论分析典型事故、总结吸取事故教训;

6、2、3开展防火、防爆、防中毒自我保护能力训练,开展模拟生产异常情况的应急预案处理和事故演练活动;

6、2、4开展岗位技术练兵,____各种安全技术演练;

6、2、5检查安全技术制度执行情况,查找并____消除事故隐患;

6、2、6开展安全技术座谈、攻关和其它安全技术活动。

6、3安全活动做到有领导、有计划、有内容、有记录;活动形式、内容、要求,安全生产管理部门要有明确规定:

6,4厂级管理人员必须参加车间安全活动,并对安全活动进行指导、检查、在活动记录上签字,写出评语。厂级领导及部室管理人员要分片承包,定期参加车间安全活动,检查、指导安全活动。

7、其它人员及外来承包人员的安全教育

7、1临时工、外来工作人员、外来实习人员、参观人员和外来承包工程人员必须接受公司安全教育。

7、2临时工、外来工作人员、外来实习人员的公司安全教育,由招收使用单位负责进行,公司安全主管部门进行检查、监督。内容包括入公司须知、本公司生产特点,安全生产禁令、所从事作业的性质、注意事项和事故教训及有关的安全制度等。

7、3来公司参观人员的安全教育,由接待部门负责,内容为本公司的有关安全规定及安全注意事项、安全生产禁令,参观人员要有专人陪同。在生产不正常情况下或危险性大的岗位,原则上不接待参观人员。

7、4外来承包商施工人员的安全教育,分别由工程、设备、安健环门负责

____、用工单位进行教育。经生产单位同意后,方能进入现场施工。

8____管理和考核

8、1各分厂安全生产第一责任人对本单位安全教育工作负责。

8、____公司和各厂安全主管部门负责____实施安全教育工作。

8、3安全教育工作应纳入公司教育培训年度计划和中长期计划,所需人员、资金和物资应予保证。

8、____公司和各分厂建立健全安全教育档案。

8、____公司和各分厂要把安全教育管理作为年度安全生产业绩考核的条件之一,对认真开展安全教育并在防止伤亡事故、减少职业危害方面做出成绩的单位和员工,应予以表彰和奖励。

8、6员工安全技术考核每年____一次,考核成绩要予以公布,岗位工人的考核成绩要记入职工安全作业证和安全技术教育登记台帐,作为转正、晋级、奖励的依据。

8、____公司中层干部、工程技术人员的安全技术考核,每年进行一次,中层干部、工程技术人员的安全技术考核由公司行政部和安健环____。各分厂的技术人员和一般管理干部的安全技术考核由各分厂主管安全的副厂长负责____,对不合格者应重新培训参加复考。

8、8员工安全技术考核由所属分厂负责____进行,凡年度考核不合格者,一律不得晋级,并重新进行培训。

8、9新员工学徒期满后的安全技术考核,由分厂安全员____,凡安全考试不合格者,一律不得转正定级。

8、10凡未经安全技术考核,以及考核不合格的员工不能上岗。

8、11各分厂可根据本规定,制定本单位的管理细则。

9相关文件及记录

三级安全教育记录卡;安全专项培训记录表;

生产管理人员安全培训记录表;转岗、复工安全教育培训记录;

三级安全教育记录卡

姓名:性别:年龄:文化程度:____号码:入厂日期:班组:岗位:联系电话:家庭住址:三级安全教育内容受教育人进行安全基本知识、法规、法制教育,主要内容:

1、当前国家的安全生产方针、政策;

2、安全生产法规、标准和法制观念;一

3、本单位的安全规章制度,劳动纪律;级

4、本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及教应吸取的教训;育

5、发生事故后如何抢救伤员,排险,保护现场和及时进行报告

6、职业卫生法律法规进行现场规章制度和遵章守纪教育,主要内容是:

1、主要危险源分布;

2、安全生产制度、规定及安全常规知识、注意事项;二

3、本工种的安全操作技术规程;级

4、高处作业、机械设备、电气安全基础知识;教

5、防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处育置和安全疏散知识;

6、防护用品发放标准及防护用品、用具使用的基本知识

7、职业卫生的重点防护区域教育人部门签名安全环保部教育人签名____课时年月日教育人岗位签名主任/炉长教育人签名____课时年月日进行本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律主要内容是:

1、本班组作业特点及安全操作规程;三

2、班组安全活动制度及纪律;级

3、爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳教动防护用品;育

4、本岗位易发生事故的不安全因素及防范对策;

5、本岗位的作业环境及使用机械设备、工具的安全要求

6、如何有效的防护职业病的发生当班安全员签名教育人班组签名班(班长)教育人签名____课时年月日安全专项培训记录表

培训要素培训人受训部门培训内容培训时间受姓名岗位姓名岗位姓名岗位姓名岗位训人员____

生产管理人员安全培训记录

培训人培训日期培训内容受姓名训人员签职务部门/车间姓名职务部门/车间字

转岗、复工安全教育培训记录(年度)

日期换岗复工(√)(√)原工种拟从事工种厂级车间班组教育教育教育

(√)(√)(√)教育内容教育者(签名)受教育者(签名)备注注:久假复工者在备注栏填休假起止时间及休假原因。

危险化学品安全培训教育管理制度(二)为加强公司____危险化学品氯乙酸安全生产的安全管理工作,不断提高员工的安全生产意识及知识、技能,树立员工“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的思想,根据《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》等国家有关的法律、法规、行业标准规定,特制定本安全教育培训制度。具体内容如下:第一条由公司办公室负责____公司人员的安全教育培训。

第二条根据员工所处岗位对员工进行安全教育轮训,保证职工每人每年进行二次安全教育培训。

第三条对内部岗位调动的人员必须进行换岗看的安全教育培训。

第四条对新调入的人员必须进行上岗前的安全教育培训。

第五条公司领导、部门负责人、安全人员分批参加安全管理职能部门____的安全资格学习培训。

第六条公司安全教育培训的主要内容为:

1、《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》、《作业场所安全使用化学品公约》、《工作场所安全使用化学品规定》、危险化学品的《安全技术说明书》等国家有关的法律法规、行业标准;公司的安全责任制及安全管理制度、安全操作规程;

a正确辨识化学品安全标签的信息及其意义;b化学品安全技术说明书所提供的内容及其意义;c化学品进入人体的途径及其对人体的危害;d化学品安全押运程序和注意事项;e对化学品本身固有特性的了解;f紧急状态下的应急处理措施;g生产工艺及生产技术参数。

2、各项规章制度及安全操作规程,一些相关的事故案例;

3、职工安全态度教育;

4、上级有关部门下发的各种有关安全的文件。

第七条根据实际工作情况需要,采取以下几种培训方式:

1、职工在职或脱产培训;

2、直接传授培训,安排有工作经验的人员进行现场指导培训、开办讲座等;

3、其它方法。开展读书活动、提安全方面合理化建议等活动。

第八条要求参加培训的职工必须认真学习,不得无故缺席,参加上岗、换岗前培训的员工必须通过培训考试;

第九条每次培训,____培训人员必须做好登记、考核、备案工作,必须让参加培训的公司人员进行签字备案;

第十条通过培训使每个参加安全教育培训职工从内心深处认识到安全的重要性。

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危险化学品安全培训教育管理制度(三)教育培训制度

危险化学品安全培训教育管理制度(四)为加强公司易____化学品安全生产的安全管理工作,不断提高员工的安全生产意识及知识、技能,树立员工“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的思想,根据《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》《易____化学品管理条例》等国家有关的法律、法规、行业标准规定,特制定本安全教育培训制度。具体内容如下:

第一条由车间负责____接触易____化学品员工的安全教育培训。

第二条根据员工所处岗位对员工进行安全教育培训,保证职工每人每月进行一次安全教育培训。

第三条对内部岗位调动的人员必须进行换岗后的安全教育培训。

第四条对新调入的人员必须进行上岗前的安全教育培训。

第五条公司领导、部门负责人、安全管理人员分批参加安全管理职能部门

____的安全资格学习培训。

第六条安全教育培训的主要内容为:

1、《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》、《易____化学品管理条例》、《工作场所安全使用化学品规定》、危险化学品的《安全技术说明书》等国家有关的法律法规、行业标准。a正确辨识化学品安全标签的信息及其意义;b 化学品安全技术说明书所提供的内容及其意义;c化学品进入人体的途径及其对人体的危害;d化学品安全押运程序和注意事项;e对化学品本身固有特性的了解;f紧急状态下的应急处理措施;g生产工艺及生产技术参数。

2、各项规章制度及安全操作规程,一些相关的事故案例;

3、职工安全态度教育;

4、上级相关职能管理部门下发的各种相关的文件。

第七条根据实际工作情况需要,采取以下几种培训方式:

1、职工在职或脱产培训;

2、直接传授培训,安排有工作经验的人员进行现场指导培训等;

3、其它方法。开展读书活动、提安全方面合理化建议等活动。

第八条要求参加培训的职工必须认真学习,不得无故缺席,参加上岗、换岗前培训的员工必须通过培训考试;

第九条每次培训,____培训人员必须做好登记、考核、备案工作,必须让参加培训的人员进行签字备案;

安全生产教育培训制度

1.目的

为提高公司全员安全意识,促进安全技术、安全知识的普及和提高,有效预防生产安全事故的发生,特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于公司安全生产教育培训工作。

3.职责

3.1办公室:

3.2安全生产管理部门

3.3各部门

4.工作程序

4.1新进公司员工三级安全教育

未经三级安全教育或安全考试不合格者不准上岗。

办公室负责按照规定的学时制定教育计

划,并____实施,安全生产管理部门协助施教。

部门级安全教育由部门领导或部门安全员____实施,班组级安全教育由班组长或小组安全员____实施。

安全生产基本知识;安全生产规章制度;劳动纪律;作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;有关事故案例等。

本部门的安全生产状况和规章制度;作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;有关事故案例等。

岗位安全操作规程;设备安全装置、劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法;事故案例等。

不得少于____学时。

合格后凭此卡到安全生产管理部门领取防护用品进入工作岗位。《员工三级安全教育卡》由办公室统一保存。

4.2特种作业人员培训、复训教育

凡是有禁忌症的不得从事相关工作,医院查出职业禁忌后办公室应及时对其工种进行调整。

4.3中层及以上干部教育

培训率应为____%。

1)国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、相关标准及有关行业的规

章、规程和规范;

2)安全生产管理的基本知识、方法与安全技术,有关行业安全生产管理专业知识;

3)重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法,重大危险源管理与应急救援预案编制原则;

4)国内外先进的安全生产管理经验;

5)典型事故案例分析等。

安全生产管理培训时间不得少于____学时,每年再培训时间不得少于____小时。

4.4班组长教育

《安全生产法》、《职业病防治法》、《消防法》等)、公司的主要安全规章制度、班组安全管理知识、劳动防护用品使用知识和安全技术基础知识、危险源辨识与风险控制、应急处置等。

每年集中____一次培训,每次培训时间为____学时。

4.5转岗人员安全教育

转岗人员,须事先进行部门级、班组级安全教育后,才能安排上岗。

培训率应为____%。

4.6复工人员教育

因病假、事假、探亲、工伤等离开岗位一年以上(含一年),重新回到原岗位的员工,须事先进行部门级、班组级安全教育后,才能安排上岗。

工的员工进行部门级、班组级安全教育。培训率应为____%。

分别与“新进人员安全教育”的部门级、班组级的教育时间、教育的主要内容相同。

4.7安全生产管理人员培训

1)国家安全生产方针、政策、法律、法规、规章及标准;

2)安全管理基本理论;

3)安全生产技术基础知识,安全生产专业知识,职业卫生常识等;

4)危险源辨识与风险评估、风险控制,应急救援预案的编制与管理;

5)伤亡事故分析、统计、报告及职业病的调查处理方法;

6)国内外先进的安全生产经营管理经验;

7)典型事故和应急救援案例分析;

8)其他需要培训的内容。

4.10全员教育

由安全生产管理部门负责制定教育计划,各部门负责实施。

安全生产法律法规;作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及事故应急措施;事故案例等。

主要形式为(1)安全考试;

(2)参观事故案例图片;

(3)观看安全教育影视片;

(4)安全讲座等。

4.11相关方的安全教育

参观、学习、中介咨询、检查指导工作的人员、临时用工人员,短期、临时性的设备____、调试、维修人员、施工人员、租赁承包方等。

____日常性安全培训教育

安全活动要有布置,有要求,有内容,有记录,有检查,讲实效,主管安全领导或安全人员要定期检查签字并写出评语。

部门领导每月要对员工进行一次安全讲话。

安全生产教育培训制度

1安全生产管理部门

1.2协助相关部门做好安全生产教育。

1.3监督、检查、指导各部门安全教育的执行情况。

2各部门

2.1对本部门员工的安全教育负责。

3工作程序

3.1新进公司员工三级安全教育

公司级安全教育培训的主要内容:安全生产基本知识;安全生产规章制度;劳动纪律;作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;有关事故案例等。部门级安全教育培训的主要内容:本部门的安全生产状况和规章制度;作业场所和工作岗位存在的危险危害因素、防范措施及应急措施;有关事故案例等。

3.2中层及以上干部教育

培训率应为____%。

国家有关安全生产的方针、政策、法律法规、相关标准及有关行业的规章、规程和规范;安全生产管理的基本知识、方法与安全技术,有关行业安全生产管理专业知识;重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法,重大危险源管理与应急救援预案编制原则;

国内外先进的安全生产管理经验;

典型事故案例分析等。

3.3安全生产管理人员培训

申请。

国家安全生产方针、政策、法律、法规、规章及标准;

安全管理基本理论;

危险源辨识与风险评估、风险控制,应急救援预案的编制与管理;伤亡事故分析、统计、报告及职业病的调查处理方法;国内外先进的安全生产经营管理经验;

典型事故和应急救援案例分析;

其他需要培训的内容。

危险化学品安全

一、目的:

为了保障职工的安全与健康,提高员工对危险化学品性能的了解和使用技能。人事部特此对危险化学品的危害性、化学性能、物理性能等特点作了详细分析,希望通过这次培训能使大家认识到危险化学品对人类健康的危害性,并能运用正确的使用方法和采取良好的防护措施,以达到杜绝、减少危险化学品对人体健康的伤害。

二、定义:

凡具有易燃、____、有毒有害、腐蚀、放射性等特性,会对人员、设施、环境造成伤害或损害的化学品。

三、危险化学品的分类(____类):

1.爆炸品(____、烟花爆竹);

2.压缩气体和液化气体(煤气、乙烷);

3.易燃液体;

4.易燃固体、自然物品和遇湿易燃物品(火柴、电石);

5.氧化剂和有机过氧化剂(有机过氧化环、氧化剂、过氧化钠);

6.毒害品(化学农药);

7.放射性物品(氧化铀、氯化铀);

8.腐蚀品(二酸、硫酸、盐酸、硝酸)。

四、危险化学品的注意事項

1.严格遵守使用危险化学品安全操作规程;

2.在使用危险化学品之前,必须仔细阅读危险化学品安全操作说

明书,尤其是有关安全注意事项和应急处理方面内容;

3.穿戴好个人防护用品,不能直接接触危险化学品;

4.使用,作业时要精神集中,严禁打闹嬉戏;

5.严禁在危险化学品工作场所进食、饮水或喝饮料。

五、溶液安全知识

1.溶液对安全的危害

a.急性中毒(急性高浓度的接触,大部有机溶剂可引起麻醉作用,呈现为中枢神经系统功能紊乱;主要症状表现为:定力障碍、眩晕、精神错觉、昏迷、麻痹和惊厥等,严重者可因____或心跳停止而死亡);

b.慢性中毒(慢性低浓度的接触,可引起神经行为工能的改变,情感综合症、轻度、慢性中毒脑病和重度慢性中毒脑病;对肝和肾的损害;再生障碍贫血;对神经系统影响(发怒、紧张);

2.进入人体途径

c.呼吸道吸入;

d.皮肤吸收;

e.消化道;

六、学品危害预防和控制

1、工程技术控制

a.替代;

b.变更工艺;

c.隔离;

d.通风;

e.个体防护(面罩、防护服、防护眼镜、防护手套、防护鞋);

2、作业人员的个人卫生

作业人员养成良好的卫生习惯,也是消除和降低化学危害的一种有效方法,保持个人卫生基本原则;

a.遵守安全操作规程并使用适当的防护用品;

b.不直接接触能引起过敏的化学品;

c.工作结束后、饭前、饮水前、吸烟前以及便后要充分洗净身体的暴露部分;

d.勤剪指甲并保持指甲干净;

e.时常注意防止自我污染,尤其在清洗或更换工作服时更要注意;

f.防护用品要分放、分洗;

g.定期检查身体;

七、危险化学品现场急救注意事项

1、救护者应作好个人防护,这一点非常重要,特别是把患者从严重污染的场所救出时,救援人员必须加以预防,避免成为新的受害者;

2、切断毒物来源;

3、迅速将患者撤离现场到空气新鲜处;

4、采取正确方法对患者进行紧急救护;

5、急救处理程序:先除去伤员污染衣物—>然后冲洗—>共性处理—>个性处理—>转送医院;

6、处理污染物要注意对伤员污染衣物的处理防止发生继发性伤害;

八、急救原则

对受到化学伤害的人员进行急救时,首先要做的紧急处理是:

1.对神志不清的伤员要防止气道梗塞,呼吸困难时要给予氧气吸入;呼吸停止时立即进行人工呼吸;心脏停止立即进行胸外心肺挤压;

2.皮肤污染时,脱去污染的衣服,用流动清水冲洗;头面部灼伤时,要注意眼、耳、鼻、口腔的清洗;

3.眼睛污染时,立即提起眼睑,用大量清水彻底冲洗至少____分钟;

危险化学品安全教育培训制度

不安全化学品安全教育培训制度 不安全化学品是指化学性质具有毒性、腐蚀性、爆炸性、易燃性或放射性等不安全性质,可能对人类安全、财产和环境造成危害的化学物质。由于其潜在的不安全性,为确保工作场所和公共区域的安全,不安全化学品安全教育培训制度是特别必要的。 一、制度概述 不安全化学品安全教育培训制度旨在确保员工对不安全化学品的安全、储存、使用和搬运等环节有充分的了解和学问,使其在工作中始终遵从安全操作规程,防备安全事故的发生,保障员工的人身安全和设施的使用寿命,达到降低工伤事故,维护正常生产经营秩序的目的。 二、制度目标 1.加强安全意识。将安全工作融入到全部工作岗位中,使员工在工作中时刻保持安全思想,在碰到不安全时能够快速反应并实行相应的安全措施,削减不安全化学品安全事故的发生。 2.提高不安全化学品的安全管理本领。通过对不安全化学品的安全管理流程进行教育、培训和监督,从源头上掌控和管理不安全化学品安全风险,使其在生产、贮存、使用和废弃处理过程中,得到有效的安全保护。 3.规范操作流程。为避开员工操作过程中犯错或疏忽大意,订立标准的操作规程并向员工传达,让他们把握正确的不安全化学品的安全管理学问,提高操作质量和安全保障手段,规范操作流程,削减安全事故的发生。

4.加强应急处置本领。将事故应急预案订立和培训纳入到不安全化学品安全教育培训中,并向员工传递应对不安全化学品安全事故的正确方法,提高员工应急处置的本领和效率,当事故发生时,能够快速掌控事态并实行应对措施,减小事故损失。 三、制度内容 不安全化学品安全教育培训的内容重要包括以下几个方面: 1.不安全化学品的认知 通过班组、工区、车间、生产线等教育培训形式,向员工全方位认真介绍不安全化学品的定义、分类、特性、危害程度及风险评估等相关学问,让员工对不安全化学品有全面的了解,加添其安全意识。 2.不安全化学品的储存、使用与搬运 在不安全化学品的储存、使用、搬运等过程中,员工需要严格依照操作规程执行,禁止显现疏忽大意的情况。通过实地示范和图文并茂的讲解,培训员工正确储存、使用、搬运不安全化学品的技能和技巧,有效提高员工的安全操作水平。 3.不安全化学品的应急处置 不安全化学品安全管理过程中,合理订立事故应急预案,引导员工在碰到突发情况时,如何实行正确的应急措施。通过模拟演练和供给实际事例,让员工把握快速应对不安全化学品安全事故并实行切实有效的措施,降低事故损失。 4.其他

危险化学品安全培训教育管理制度(4篇)

危险化学品安全培训教育管理制度 1主题内容与适用范围 1、____本规定规范了____(以下简称公司)安全教育的范围、内容、形式,安全教育的____考核的监督管理工作。 1、____本规定适用于公司所属各单位及进入本公司作业的外来单位。 2引用标准 2、1《____安全生产法》。 2、2《____劳动法》。 2、3《____职业病防治法》。 2、4《危险化学品安全生产管理条例》。 2、5《生产经营单位安全培训规定》2、6《安全生产培训管理办法》 2、7《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》3安全教育的范围及内容 3、1企业领导的安全教育 3、1、____公司总经理、副总经理,各厂长、副厂长的安全教育由公司行政部和安健环会同当地安全生产管理部门共同____,由当地安全生产管理部门考核发证。企业领导的安全教育时间不得少于____学时、并保证每年在职专业培训时间不得少于____学时。企业领导的安全教育内容有: (1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准; (2)安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识; (3)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援____以及事故调查处理的有关规定; (4)职业危害及其预防措施; (5)国内外先进的安全生产管理经验;

(6)典型事故和应急救援案例分析; (7)其他需要培训的内容。 3、2安全生产管理人员的安全教育 3、2、1安全生产管理人员包括公司安健环安全生产管理人员、厂级和各车间专(兼)职安全生产管理人员。 3、2、2安全生产管理人员必须经过专业安全教育培训,并经考核合格。取得上岗资格证。安全生产管理人员应参加自治区、市、旗安全生产管理部门举办的安全干部岗位教育培训,教育培训的____工作由公司行政部、安健环负责。 3、2、3安全生产管理人员的教育培训时间不得少于____学时,并保证每年在职专业培训时间不得少于____学时。 3、2、4安全生产管理人员的教育内容。 (1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准; (2)安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识; (3)伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法; (4)应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求; (5)国内外先进的安全生产管理经验; (6)典型事故和应急救援案例分析; (7)其他需要培训的内容。 3、3管理人员安全教育 3、3、____公司与厂级的管理人员(包括职能部门负责人、车间负责人)专业工程技术人员的安全教育由公司行政部会同安健环____实施。 3、3、2管理人员教育内容 3、3、2、1国家劳动安全卫生的法律、法规、公司的各项安全生产管理制度。

危险化学品安全教育培训制度(3篇)

危险化学品安全教育培训制度 为加强公司易____化学品安全生产的安全管理工作,不断提高员工的安全生产意识及知识、技能,树立员工“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的思想,根据《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》《易____化学品管理条例》等国家有关的法律、法规、行业标准规定,特制定本安全教育培训制度。具体内容如下:第一条由车间负责____接触易____化学品员工的安全教育培训。 第二条根据员工所处岗位对员工进行安全教育培训,保证职工每人每月进行一次安全教育培训。 第三条对内部岗位调动的人员必须进行换岗后的安全教育培训。 第四条对新调入的人员必须进行上岗前的安全教育培训。 第五条公司领导、部门负责人、安全管理人员分批参加安全管理职能部门____的安全资格学习培训。 第六条安全教育培训的主要内容为: 1、《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》、《易____化学品管理条例》、《工作场所安全使用化学品规定》、危险化学品的《安全技术说明书》等国家有关的法律法规、行业标准。a正确辨识化学品安全标签的信息及其意义;b化学品安全技术说明书所提供的内容及其意义;c化学品进入人体的途径及其对人体的危害;d化学品安全押运程序和注意事项;e对化学品本身固有特性的了解;f紧急状态下的应急处理措施;g生产工艺及生产技术参数。

2、各项规章制度及安全操作规程,一些相关的事故案例; 3、职工安全态度教育; 4、上级相关职能管理部门下发的各种相关的文件。 第七条根据实际工作情况需要,采取以下几种培训方式: 1、职工在职或脱产培训; 2、直接传授培训,安排有工作经验的人员进行现场指导培训等; 3、其它方法。开展读书活动、提安全方面合理化建议等活动。 第八条要求参加培训的职工必须认真学习,不得无故缺席,参加上岗、换岗前培训的员工必须通过培训考试; 第九条每次培训,____培训人员必须做好登记、考核、备案工作,必须让参加培训的人员进行签字备案; 安全生产教育培训制度 1.目的 为提高公司全员安全意识,促进安全技术、安全知识的普及和提高,有效预防生产安全事故的发生,特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司安全生产教育培训工作。 3.职责 3.1办公室: 3.2安全生产管理部门 3.3各部门

危险化学品安全教育培训制度(4篇)

危险化学品安全教育培训制度 为加强公司____危险化学品氯乙酸安全生产的安全管理工作,不断提高员工的安全生产意识及知识、技能,树立员工“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的思想,根据《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》等国家有关的法律、法规、行业标准规定,特制定本安全教育培训制度。具体内容如下:第一条由公司办公室负责____公司人员的安全教育培训。 第二条根据员工所处岗位对员工进行安全教育轮训,保证职工每人每年进行二次安全教育培训。 第三条对内部岗位调动的人员必须进行换岗看的安全教育培训。 第四条对新调入的人员必须进行上岗前的安全教育培训。 第五条公司领导、部门负责人、安全人员分批参加安全管理职能部门____的安全资格学习培训。 第六条公司安全教育培训的主要内容为: 1、《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》、《作业场所安全使用化学品公约》、《工作场所安全使用化学品规定》、危险化学品的《安全技术说明书》等国家有关的法律法规、行业标准;公司的安全责任制及安全管理制度、安全操作规程; a正确辨识化学品安全标签的信息及其意义;b化学品安全技术说明书所提供的内容及其意义;c化学品进入人体的途径及其对人体的危害;d化学品安全押运程序和注意事项;e对化学品本身固有特性的了解;f紧急状态下的应急处理措施;g生产工艺及生产技术参数。 2、各项规章制度及安全操作规程,一些相关的事故案例; 3、职工安全态度教育;

4、上级有关部门下发的各种有关安全的文件。 第七条根据实际工作情况需要,采取以下几种培训方式: 1、职工在职或脱产培训; 2、直接传授培训,安排有工作经验的人员进行现场指导培训、开办讲座等; 3、其它方法。开展读书活动、提安全方面合理化建议等活动。 第八条要求参加培训的职工必须认真学习,不得无故缺席,参加上岗、换岗前培训的员工必须通过培训考试; 第九条每次培训,____培训人员必须做好登记、考核、备案工作,必须让参加培训的公司人员进行签字备案; 第十条通过培训使每个参加安全教育培训职工从内心深处认识到安全的重要性。 穆棱市金田种子农药商店 危险化学品安全教育培训制度(二) 教育培训制度 危险化学品安全教育培训制度(三) 为加强公司易____化学品安全生产的安全管理工作,不断提高员工的安全生产意识及知识、技能,树立员工“我懂安全、我要安全、从我做起、保证安全”的思想,根据《____安全生产法》、《危险化学品管理条例》《易____化学品管理条例》等国家有关的法律、法规、行业标准规定,特制定本安全教育培训制度。具体内容如下: 第一条由车间负责____接触易____化学品员工的安全教育培训。 第二条根据员工所处岗位对员工进行安全教育培训,保证职工每人每月进行一次安全教育培训。

危险化学品安全教育培训制度

危险化学品安全教育培训制度 一、制定规章目的 由于危险化学品具有有毒、易燃、易爆、易腐蚀等特性,为使其在储存,使用过程中得到有效保管和控制,避免造成人身伤害和财产损失,防止环境污染,特制定本制度。 二、制度适用范围 本制度适用于本部门所有危险化学品的储存、使用全过程。 三、工作程序 1、接触危险化学品人员的要求: 1)与危险化学品有接触的工作人员,必须接受相关安全知识,职业健康安全防护、应急救援知识的培训。 2)各级员工严格执行有关危险化学品的各种安全制度,并落实各级安全责任制,所有进入作业场所的人员必须按要求穿戴好劳动防护用品。 3)相关责任人员要定期检查部门危险化学品安全工作的落实情况。 4)做好全体员工的学习宣传教育工作。 5)仓库责任人员危险化学品的出入库,发放管理。 2、危险化学品的储存、出入库: 1)危险化学品入库必须办理入库手续,并放在指定放置危险化学品的地方,并做出明确的标识,出库时要遵循先进先出的原则。 2)储存时,应严格按技术文件要求储存,要防潮,防水,做好通

风工作,并定期检查储存情况,危险物品的发放定期核对,随发放,随登记。发现单物不符,标志不清,包装损坏。重量误差等情况,应立即请上级领导妥善处理。 3)在满足使用要求下,应尽量减少危险化学品的储存量。 4)遇火燃烧、易燃、易爆等危险物品,注意防火措施,严禁露天堆放。 5)指定放置危险化学品的地方必须有明显的禁火标志,必须配置足够的消防水源和消防设备。 3、危险化学品的使用: 1)危险化学品在使用过程中必须注意做好防护措施。 2)对于日常工作所需的危险胡(本部门主要为酒精),做到需要多少领取多少,并用专用的容器盛装。 4、报废处理: 1)危险物品用后的包装物(或容器) 不经彻底洗涮,不得改作它用。 2)危险物品和废渣,必须加强管理不得随同一般垃圾运出。

危险化学品安全教育培训制度模版

危险化学品安全教育培训制度模版 一、目的和意义 1. 目的 危险化学品安全教育培训制度的目的是为了提升员工对危险化学品安全的认知和理解水平,掌握危险化学品的安全使用、储存和处置等相关知识,提高员工自我保护意识和应急处理能力,减少危险化学品事故的发生,确保员工的生命安全和公司的正常生产运作。 2. 意义 危险化学品的安全使用、储存和处置对于公司的生产经营活动具有重要意义。通过危险化学品安全教育培训,可以增强员工对危险化学品安全的认知和责任意识,提高员工的安全意识和专业素养,保障员工的人身安全,并为公司创造一个安全、稳定的工作环境。 二、培训内容 1. 危险化学品相关法律法规 - 《危险化学品安全管理条例》 - 《危险化学品企业安全生产许可证管理办法》 - 《危险化学品企业安全事故应急救援预案编制指南》 - 《危险化学品事故应急预案管理办法》 - 《危险化学品事故应急处理技术规范》 2. 危险化学品的分类与标识

- 危险化学品的分类标准和分类方法 - 危险化学品的标签和标识符号的意义和使用方法 - 危险化学品的相容性和分离存放 3. 危险化学品的安全使用和操作技巧 - 危险化学品的正确使用方法和操作流程 - 危险化学品的防护措施和装备要求 - 危险化学品的泄漏应急处理措施 4. 危险化学品的储存和仓库管理 - 危险化学品的储存条件和储存容器要求 - 危险化学品的仓库布局和通风设施要求 - 危险化学品的仓库安全管理和巡查制度 5. 危险化学品的处置和废物处理 - 危险化学品的废物分类和处置方法 - 危险化学品废物处理设施和设备的要求 - 废物处理单位的选择和合作事项 三、培训对象 所有接触危险化学品的员工,包括生产作业人员、仓库管理员、安全管理人员等。 四、培训方式和周期 1. 培训方式 - 内部培训:由公司安全部门组织进行内部培训,采用讲座、演示、案例分析等形式进行。

危险化学品安全教育培训制度

危险化学品安全教育培训制度 危险化学品安全教育培训制度是一种组织和管理企业员工有关危险化 学品的安全知识和操作技能的培训体系。该制度的目的是提高员工对危险 化学品的安全意识,增强其安全操作技能,减少事故发生的概率,保障员 工的健康和安全。 一、制度目的 1.提高员工对危险化学品的安全意识,遵守危险化学品安全管理制度; 2.培养员工正确使用危险化学品的操作技能,预防和控制事故的发生; 3.强化员工对危险化学品安全知识的理解与掌握,提高应急处理能力; 4.保障员工的健康和安全,减少事故的发生,降低事故损失。 二、培训内容和范围 1.危险化学品相关的法律法规和标准,包括国家有关危险化学品的管 理规定和标准; 2.危险化学品的特性和危害,包括常见的危险物质及其相关知识; 3.危险化学品存储和管理的要求,包括库房的设计与管理、危险化学 品的分类与标识; 4.危险化学品的使用和操作技能,包括正确的取样与分析、泄漏的应 急处理等; 5.危险化学品事故的预防与应急处理,包括事故应急预案的制定与实施;

6.危险化学品安全管理体系的建立和维护,包括监测与控制、记录与 报告等。 三、培训方式和周期 1.培训方式:采用面对面培训、电子学习平台、现场演练等多种方式,结合实际情况选择适合的培训形式; 2.培训周期:根据员工的岗位需求和培训内容的重要性确定不同的培 训周期,一般每年至少培训一次,岗位特殊或风险较高的员工需定期进行 培训。 四、培训考核和评估 1.培训考核:对参加培训的员工进行考核,检验其对危险化学品安全 知识和操作技能的掌握情况; 2.考核方式:可以采取书面考试、实际操作演练、场景模拟等形式进 行考核; 3.考核结果:根据员工的考核成绩和实际表现,确定培训合格的员工,对不合格者进行再培训; 4.培训评估:定期对培训制度的实施效果进行评估,及时调整和改进 培训内容和方式。 五、培训记录和档案管理 1.培训记录:建立完整的培训档案,包括培训的员工名单、培训内容、培训日期、培训方式、考核结果等信息;

危险化学品安全教育培训制度

危险化学品安全教育培训制度 危险化学品(Dangerous Goods)是指那些在储存、运输、生产或使 用过程中可能对人体健康、财产和环境造成危害的物质。危险化学品的安 全管理非常重要,特别是在教育培训领域。为了确保人员安全和防止事故 发生,建立一套完善的危险化学品安全教育培训制度至关重要。 1.知识普及:制度首先应包括对相关法律法规和安全知识的普及,包 括国家和地方有关危险化学品安全管理的法律法规、危险化学品的分类和 标识、安全操作规程等。通过培训,提高人员对危险化学品的认识和理解,增强安全意识。 2.岗位责任:明确各岗位的责任和义务,培训人员应了解自己岗位的 危险化学品使用情况,负有安全生产的责任。通过安全教育培训,使各岗 位人员了解自身职责和义务,明确对危险化学品管理的要求。 3.应急救援:制度应包括对危险化学品事故的应急救援知识和技能培训。培训人员应熟悉应急预案的制定和执行,了解危险化学品事故的应急 措施和处理方法,提高自身的应急能力。 4.装备和设施管理:制度应明确危险化学品装备和设施的管理要求, 包括储存设施、容器等的使用和维护。培训人员应学习正确使用相关设备 和设施的方法,提高操作技能,确保设施正常运行和危险化学品的安全储 存和使用。 5.监督检查:制度中应明确监督检查的机构和责任人,建立定期检查 和评估的制度,确保危险化学品安全教育培训工作的质量和有效性。培训 人员应积极参与监督检查,勇于提出问题和改进意见,切实推动安全教育 培训的改进和提升。

6.反馈和总结:制度应建立经验总结和信息反馈的机制,将培训过程 中收集到的问题和建议进行整理和分析,提供有效的反馈和改进措施。培 训人员应积极参与总结和反馈工作,推动安全教育培训的不断优化和完善。 危险化学品安全教育培训制度的建立对于保障人员的安全和减少事故 的发生具有重要的意义。只有建立完善的制度,并且实施到位,才能提高 人员的安全防范意识和应急处置能力,有效预防和减少危险化学品事故的 发生。同时,也需要不断加强对危险化学品安全教育培训制度的宣传和推广,增强人们对危险化学品安全的重视和理解,共同为实现安全生产和环 境保护做出贡献。

危险化学品经营单位安全教育制度

危险化学品经营单位安全教育制度 危险化学品是指具有毒害性、腐蚀性、爆炸性、燃烧性以及放射性等性质,对人体和环境具有潜在危害的化学品物质。危险化学品的生产、储存、运输和使用涉及众多风险,一旦发生事故往往会造成严重的人员伤亡和环境污染。为了确保危险化学品经营单位的安全生产,提高员工的安全意识和应急处置能力,制定和实施危险化学品经营单位安全教育制度是非常必要的。 一、制定目的和要求 危险化学品经营单位安全教育制度的制定旨在加强对员工的安全培训和教育,提高员工安全行为和风险识别能力,保证危险化学品的合理储存和使用,减少事故的发生。具体要求如下: 1. 培养员工的安全意识:通过安全教育培训,增强员工对危险化学品的认识和风险意识,使其能主动采取安全措施,预防事故发生。 2. 提高员工的安全知识:通过全面系统的培训,使员工了解危险化学品的特性、储存、运输和使用的标准,掌握正确的操作技能和应急处理方法。 3. 加强员工的安全技能:通过实际操作培训和演练,提高员工的实际操作技能和应急处置能力,能够熟练使用安全设备和应急器材。 4. 推行安全文化:通过安全教育制度的实施,倡导危险化学品经营单位建立和培育良好的安全文化,使安全成为员工的自觉行为和习惯。 二、安全教育制度的培训内容 危险化学品经营单位的安全教育培训内容应包括以下几个方面:

1. 危险化学品的基本特性:介绍危险化学品的毒性、腐蚀性、爆炸性、燃烧性等基本特性,引导员工正确对待危险化学品,提高对危险性的认识。 2. 危险化学品的储存和使用:详细介绍危险化学品的储存条件、包装规范和标识要求,强调危险化学品的分类和分区管理,告诫员工杜绝违规操作和危险品混存情况的发生。 3. 安全操作规程:对各类危险化学品的安全操作规程进行详细讲解,包括正确使用个人防护装备、合理携带和使用安全工具,严禁无证无照操作等,确保员工的安全操作。 4. 应急处置措施:讲解危险化学品事故的常见类型和发生原因,介绍事故发生时的应急处置方法和程序,演示使用应急设备和仪器,提高员工的应急处理能力。 5. 安全设备的使用和检查:指导员工正确使用各类安全设备和器材,如防护面罩、呼吸器、泄漏应急装置等,强调定期检查和维护设备的重要性,确保设备的正常工作。 6. 安全生产法律法规:介绍危险化学品经营单位相关法律法规和政策,要求员工严格遵守,加强对危险化学品安全管理的认知和理解。 三、培训方式和周期 危险化学品经营单位的安全教育培训可以采取多种方式和形式,包括理论课程、实际操作培训、现场演示和实战演习等。培训应定期组织,周期不少于一年一次,特殊工种或岗位的员工应重点培训,确保员工的安全意识和技能得到巩固。 四、安全教育制度的执行

危险化学品企业安全培训教育管理制度

安全培训教育管理制度 1总则 1.1目的 为贯彻“安全第一、预防为主”的安全方针,提高全体员工的安全技能,培养员工的安全意识,加强安全教育的管理,制定本制度。 1.2范围 1.2.1本制度适用于公司对全体人员及外协单位的安全教育的过程和管理。1.3职责 1.3.1安监部 1.3.1.1负责制定公司安全教育计划并督促落实。 1.3.1.2审核、批准各车间的安全教育计划,并对车间和班组安全教育的开展情况进行监督、检查、考核管理。 1.3.1.3负责厂级安全教育。 1.3.1.4负责组织新员工入厂三级安全教育。 1.3.1.5负责外协单位人员厂级安全教育。 1.3.2人力资源部 1.3. 2.1负责全厂各类培训教育的监督、组织和实施。 1.3.3各车间 负责制定本车间年、月度职工安全教育计划,按计划组织进行车间级和班组级安全教育。 2管理内容 2.1安全教育的内容与形式 2.1.1国家有关安全生产的法律法规、条例和行业规程、标准;上级各种安全生产决定、决议、管理规章制度等。 2.1.1.1工作场所的概况,工作场所的环境以及危险因素。该工种可能造成的职业健康伤害和伤亡事故,该工种的安全职责、操作技能及强制性标准。2.1.1.2拒绝违章指挥和强令冒险作业,紧急情况下作业人员和撤离现场的责任、义务与权利。 2.1.1.3应急救援预案和发生事故、灾害的自救、互救方法与避灾路线等。

2.1.1.4事故案例的学习与事故预案的演练。 2.1.1.5消防、气防知识教育。 2.1.1.6职业健康防护培训。 2.1.1.7岗位危险源培训。 2.1.1.8交通安全管理。 2.1.2安全教育的形式 2.1.2.1三级安全教育。 2.1.2.2日常安全教育。 2.1.2.3专项安全教育。 2.1.3安全教育组织及要求 2.1. 3.1厂领导的安全教育 1)厂领导的安全教育由办公室和安监部共同组织,参加集团学习班或公司内举办各类培训。 2)厂领导的安全教育内容:国家有关劳动、安全、卫生工伤保险、职业病、消防的法律、法规、方针、政策及公司安全生产管理制度。 2.1. 3.2专(兼)职安全管理人员及其他员工的安全教育 1)安全管理人员包括安监部安全管理人员、各部门领导及专(兼)职安全管理人员。安全管理人员必须经过安全教育培训,并经考核合格,取得上岗资格证。安全管理人员应参加由安监部举办的安全教育培训,由办公室、安监部组织,每年再培训时间不低于20学时。 2)安全教育内容:国家有关安全生产、工伤保险、职业病的防治、消防法律、法规、方针、政策和安全检查标准;职业健康、安全管理体系知识;安全生产管理,化工工艺过程安全及消防安全技术标准、规范;防火、防爆、防尘、电气安全、起重安全、锅炉压力容器基本知识、安全文化知识;应急预案等。 2.1. 3.3技术员及以上管理人员安全教育由人力资源部会同安监部按职能分层次组织实施,经考核合格任职。 2.1. 3.4班组长安全教育由人力资源部组织实施,每月进行一次。 2.1. 3.5操作人员安全教育由本车间组织实施,每月组织四次安全教育或活动。

危化品企业安全培训教育制度

安全培训教育制度 第一章总则 第一条为加强和规范公司安全培训教育工作,增强员工的安全素质和安全防护能力,熟练掌握安全生产技能,防范伤亡事故,减轻职业危害,杜绝职业病发生,根据有关行政法规,制定本制度。 第二条本制度适用于公司所有员工及进入公司施工、参观、学习、实习的人员。 第三条各部门必须开展经常性安全培训教育,建立、健全相应的安全培训教育制度,宣传普及安全知识。 第四条安全管理部负责对各部门的安全培训教育工作实施指导、检查和监督。 第二章管理人员安全培训教育 第五条公司主要负责人和安全生产管理人员,必须由市级安全生产监督管理总局对其安全生产知识和管理能力考核合格,取得安全生产知识和管理能力合格证书后,方可任职。并按照规定接受再培训。 第六条公司主要负责人安全培训教育的主要内容按照《危险化学品生产单位主要负责人安全生产培训大纲及考核标准》实施,安全培训教育时间不少于48学时,每年再培训时间不少于16学时。 第七条公司安全生产管理人员安全培训教育的主要内容按照《危险化学品生产单位安全生产管理人员安全生产培训大纲及考核 标准》实施,安全培训教育时间不少于56学时,每年再培训时间不少于16学时。 第三章生产岗位员工安全培训教育 第八条班组长的安全培训教育由各车间组织实施,经考核合格

后方能任职。安全培训教育时间不得少于24学时,安全培训教育的主要内容是: 1、国家、公司有关职业安全卫生的方针、政策、法律、法规、制度和标准; 2、安全技术、职业卫生和安全文化等知识; 3、本班组和有关岗位的危险危害因素、安全注意事项、本岗位安全生产职责; 4、典型事故案例及事故应急处理措施等知识。 第十条所有新员工(包括学徒工、外单位调入员工、代培人员、合同工和大中专院校毕业生、技术岗位的季节性临时工等)上岗前应接受三级安全培训教育,考试合格后方可上岗。 一级(公司级)安全培训教育时间不少于24学时,安全培训教育的主要内容是: 1、安全基础知识; 2、公司各危险化学品危害性质及安全防护知识; 3、劳保用品、防护器材的使用及事故急救技能; 4、消防安全知识及消防器材的使用培训; 5、职业卫生知识培训; 6、化工企业安全生产禁令; 7、公司安全作业票证管理制度; 8、安全生产事故案例分析及预防措施; 9、公司发布正在实施的与安全生产相关的红头文件; 10、其他需要培训的内容。 二级(车间级)安全培训教育时间不少于24学时,安全培训教育的主要内容是: 1、工作环境及危险因素;

危险化学品经营单位安全教育制度(6篇范文)

危险化学品经营单位安全教育制度(6篇范文)【第1篇】危险化学品经营单位安全教育制度 一、经营单位的主要负责人应当定期学习有关安全知识,并积极参加有关部门举行的专门知识培训。 二、经营单位应当对从业人员定期进行安全教育和培训,保证从业人员必要的安全知识,提高他们的安全业务水平。 三、坚持安全防范教育制度,每月对从业人员组织一次安全防范教育活动,有记录。 四、对各种通讯工具的报导警方法、联络方式有明确规定,并使每一位值班人员都熟悉掌握。 五、要加强对救援队伍的培训,保证人员能熟悉事故发生后所要采取的方法和步骤,做到应知应会。 【第2篇】企业单位消防安全教育培训制度 企业单位消防安全教育、培训制度 一、开展经常性的消防安全宣传教育,每年对全体员工进行一次消防安全教育培训。 二、对新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前消防安全培训。 三、宣传教育培训的形式采取单位与部门、集中与分散,定期与不定期相结合的方式进行。

四、对重点工种人员进行专门培训,做到持证上岗。安保人员、管理人员等从业人员要接受消防安全培训。通过培训应能掌握所在区域范围内疏散通道和安全出口的位置,掌握所在区域内室内消火栓的位置和灭火器的放置点,掌握“119”火警电话和内部报警电话;切实做到会报警,会使用灭火器和室内消火栓扑救初起火灾,会组织引导人员疏散。 五、单位、部门对所组织培训的时间、内容及接受培训人员进行认真详细的记录并存档。 六、宣传教育培训内容 1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程; 2、本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施; 3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法; 4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能; 5、组织引导人员疏散的知识和技能。 【第3篇】监理单位安全教育培训制度 第一条 依照国家和省规定的内容和时间,对全体监理人员进行安全生产知识培训和考核,未经培训或者考核不合格的,不得上岗作业。 第二条 加强对职工进行安全教育与培训,是保证安全生产的基础,是提高

加油站危险化学品安全管理制度(4篇)

加油站危险化学品安全管理制度 是为了保证加油站危险化学品的安全使用和管理,防止事故发生,减少人员财产的损失。下面,根据相关要求,给出一个____字的危险化学品安全管理制度: 第一章总则 第一条为加强对加油站危险化学品的管理,保障员工和客户的生命安全和财产安全,制定本制度。 第二条本制度适用于加油站所有员工及相关人员,包括从事危险化学品储存、使用、运输等工作的人员。 第三条加油站应设立危险化学品管理岗位,配备专业的管理人员。 第四条加油站应建立危险化学品安全档案,存放危险化学品的相关资料。 第五条加油站应进行定期的危险化学品安全培训,提高员工的安全意识。 第二章危险化学品储存管理 第六条加油站应建立危险化学品仓库,仓库内应设有明显的安全警示标识。 第七条危险化学品仓库应配备专业的储存设施,包括危险化学品储存柜、消防设施、通风设备等。

第八条危险化学品应按照其性质分类、分区存放,不同性质的危险化学品应分开存放。 第九条危险化学品的存放数量不得超过规定的最大存放量,超过的应及时进行安全处理。 第十条危险化学品仓库应进行定期的安全检查,发现问题及时整改。 第十一条制度禁止腐蚀性、易燃易爆、有毒等危险化学品与其他物品混放。 第十二条危险化学品仓库的进出应有专人管理,进出记录应详细并留存备查。 第三章危险化学品使用管理 第十三条加油站应建立危险化学品使用清单,明确每种化学品的用途和使用方法。 第十四条在使用危险化学品时,必须穿戴个人防护装备,包括手套、护目镜、防护服等。 第十五条危险化学品使用过程中,应注意防止泄漏和扩散,发现问题应及时处理。 第十六条危险化学品使用过程中,禁止吸烟、使用明火等危险行为。 第十七条加油站应配备相关的应急设备和应急设施,用于处理危险化学品事故。

危化品安全管理制度范本(四篇)

危化品安全管理制度范本 1、从业人员必须了解危险化学品的特性,以及掌握如何防火、防爆、防腐、防中毒等方法。 2、从业人员必须学会使用各种消防器材,防毒面具等,发生问题及时采取措施。 3、运输危险化学品,必须执行国家危险货物运输管理规定,对不符合规定的,发货人不得托运,运输部门不得承运。 4、对危险化学品要轻拿轻放、防止撞击、拖拉和倾倒。 5、容易引起燃烧、爆炸或造成其它危险的危险物品,以及化学性质或防护、灭火方法互相抵触的危险物品,不得混装。 6、不得客货混载,禁止无关人员搭车。 7、遇热、遇潮容易引起燃烧、爆炸或产生有毒气体的危险品,在装运时应当采取隔热、防潮措施。 安全投入保障制度 1、根据人数和性质,应配备专职或者兼职的安全生产管理人员,或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。 2、完善财会制度,应建立“安全措施经费”科目,确保安全经费的投入和有效使用。 3、按照国家标准为从业人员配备劳动保护用品。 4、保证从业人员的安全教育和培训费用。

5、其他有关预防事故发生的安全技术措施费用。 6、依法参加工伤社会保险,为单位从业人员交纳保险费。 7、安全生产宣传教育产品公益化,广播电视、报刊、网络等新闻媒体应当对安全生产工作进行宣传,鼓励参与安全文化产品的开发和创作。 8、单位对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救援等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。 安全生产奖惩制度 一、奖励 1、安全生产评比工作每年进行一次,并给予相关人员奖励。 2、给予发现事故隐患,及时采取果断措施,避免发生重大伤亡事故,重大设备损坏事故或其它重大事故的有功人员奖励。 3、给予在抢救事故中,使国家和人民的生命财产免受损失或少受损失的有功人员奖励。 4、给予在安全生产、劳动保护工作中有革新、发明、创造并获得成效者奖励。 5、给予对安全工作提出行之有效合理化建议的奖励。 6、给予在安全生产、劳动保护工作中做出显著成绩的奖励。 7、奖励分为。记功、晋级(包括增浮动工资)、表扬,发给一定的奖金,报请上级机关授予荣誉称号。 二、处罚

危险化学品安全教育培训制度

不安全化学品安全教育培训制度 1. 目的和适用范围 本制度的目的是为了加强对企业员工在工作中接触不安全化学品时的安全教育 和培训,促进企业不安全化学品安全管理工作的开展。本制度适用于本企业全部从事与不安全化学品相关工作的员工。 2. 培训内容 2.1 不安全化学品概述 对不安全化学品的定义、分类、特征和常见的不安全性等进行认真介绍,教育 员工了解不安全化学品的基本知识。 2.2 不安全化学品安全管理制度 认真介绍本企业的不安全化学品安全管理制度,包含不安全化学品的存储、使用、运输和处理等方面的规定,教育员工依照制度要求操作,确保工作的安全性。 2.3 不安全化学品的安全操作 针对实际工作环境,介绍各类不安全化学品的正确使用方法、防护措施和事故 应急处理方法等,培训员工掌握正确的操作技能和应对突发情况的本领。 2.4 不安全化学品事故案例分析 通过分析实际不安全化学品事故案例,从事故的原因、教训和应急处理等角度,引导员工深刻认得不安全化学品事故的危害性和防范的紧要性,提高员工对不安全化学品安全管理的重视。 3. 培训形式和周期 3.1 培训形式 •新员工入职培训:对新员工进行系统的不安全化学品安全教育培训,并进行考核。 •定期培训:定期组织不安全化学品安全培训,包含理论学习和实操演练。 3.2 培训周期 •新员工入职培训:入职后第一个月内完成培训。 •定期培训:每年至少进行一次培训,培训时间不少于4个小时。

4. 培训考核与记录 4.1 培训考核 •对新员工入职培训进行考核,采用书面测试、实操技能考核等方式,确保员工对不安全化学品的安全操作知识和技能实现规定标准。 •对定期培训进行知识测试,确保员工对不安全化学品安全管理制度和安全操作规范有全面掌握。 4.2 培训记录 •对每位员工的培训进行认真记录,包含培训时间、内容、考核结果等信息,并将记录存档备查。 •员工培训记录应与公司的人事档案相结合,作为员工绩效考核和晋升评定的紧要参考依据。 5. 培训师资和资料 5.1 培训师资 •培训师应具备较高的不安全化学品安全管理知识和经验,熟识相关法律法规。 •培训师要具备良好的辅导教学本领和沟通本领,能够将知识以简明易懂的方式教授给员工。 5.2 培训资料 •培训资料应包含不安全化学品安全教育培训的课件、手册、教材等,内容合规、易理解。 •培训资料应定期更新,保持与最新法律法规和企业实践的全都性。 6. 奖惩措施 •对于在培训中表现优秀的员工,可予以表扬和嘉奖,鼓舞员工乐观参加培训。 •对于在培训中违反安全管理规定、操作欠妥等情况,依据公司相关制度予以纪律处分或相应的惩罚。 7. 质量和效果评估 •通过向受训员工进行问卷调查、反馈和回访等方式,对培训质量和效果进行评估。 •定期组织内部审计,检查培训记录和培训效果,并对培训计划和内容进行调整和完满。 以上是本企业不安全化学品安全教育培训制度的范文,如有需要,本制度可以依据实在情况进行修改和完满。

危险化学品安全管理制度(通用5篇)

危险化学品安全管理制度(通用5篇)危险化学品安全管理制度篇1(623字) 1、目的 对安全管理活动进行监督、检查与测量,并实施考核,保证安全生产方针和目标的实现,保证安全标准化的有效实施。 2、适用范围 适用公司范围内的所有安全管理运行与活动的检查。 3、职责 (1)安全部负责组织实施日常安全检查与管理,制定具体办法和规定,经总经理批准后实施。 (2)各有关部门负责各管辖范围内的安全检查与管理。 4、工作程序 (1)安全检查的内容和类型 主要内容:安全目标、安全工作计划的实施情况;法律、法规及其他要求的遵循情况;运行控制情况;安全管理规定、操作规程执行情况;工艺设施的安全性。对设备设施管理的安全监督执行情况;公司内机动车辆、安全环保、设备设施、关键装置和要害部位、特种设

备、普通机械设备的运行情况的定期监督;有关压力容器、起重设备等特种的技术测量与监测,由安全部组织,配合政府相关部门进行;现场作业的监督执行情况。 现场危险化学品作业、动火作业、有限空间作业、动土作业、起重吊装作业、高处作业、用电作业、进塔、入罐作业等危险作业活动的实施情况的监督。 危险化学品安全管理制度篇2(1266字) 1、目的 为加强对危险化学品采购、储存和使用各个环节的安全管理,预防火灾、爆炸、中毒及环境污染等意外事故发生。特制定本制度。 2、范围 适用于公司危险化学品的日常安全管理。 3、职责 (1)行政部负责危险化学品作业人员的有关危险化学品安全知识培训。 (2)采购部门负责危险化学品的采购供应,并提供新的危险化学品危险性能资讯。 (3)生产部负责危险化学品的入厂检验。

(4)仓管负责危险化学品的安全储存及管理。 (5)生产部负责危险化学品的安全使用。 (6)安全管理部门、义务消防队负责组织火灾事故的紧急救援,安全管理部门、生产部、行政部、义务消防防队负责危险化学品泄漏事故的紧急求援。 (7)副总经理负责新的危险化学品申购审批。 4、危险化学品作业人员的安全教育 (1)行政部负责对公司从事危险化学品作业人员进行有关危险化学品相关知识及操作技能的安全培训,并保留培训记录。 (2)新的危险化学品作业人员必须在接受相应的培训,并经考核合格方可上岗作业。 5、危险化学品的采购 (1)危险化学品由采购部统一采购,采购部应掌握供方准确资讯,确保危险化学品符合质量、安全要求。 (2)申请采购的危化品须经质检部和仓管员验收合格后方可入库。 6、危险化学品的贮存 (1)危险化学品应储存在专用的危险化学品仓库。

学校危险化学品安全管理制度

学校危险化学品安全管理制度学校危险化学品安全管理制度「篇一」 根据国务院《化学危险物品安全管理条例》、化工部及经贸办《化学危险物品安全管理条例实施细则》和公安部《易燃易爆化学物品消防安全监督管理办法》的精神,结合我校具体情况,制定本制度。 第一条:易燃易爆化学危险物品是指:压缩气体和液化气体,易燃固体,易燃液体,易燃物品和遇湿易燃物品,氧化剂和有机过氧化物,毒害品和腐蚀晶。 第二条:所有使用易燃易爆化学危险物品的各专用场室,必须建立健全相应的安全管理制度。并有领导具体分工管理安全工作,落实安全岗位责任制。必须根据易燃易爆化学物品的性质,制定详细的安全操作规程。 第三条:销毁、处理有燃烧、爆炸、中毒和其他危险的废弃化学危险物品,应采取可靠的安全措施,并征得公安、环保部门的同意后方可进行。 第四条:储存化学危险物品的库房,应按规范要求设置相应的防爆、泄压、防火、防雷、报警、防晒、调温、消除静电等安全装置与设施。储存易燃易爆物品的库房、贮罐,必须采用合格的防爆灯具和防爆电器设备,经电力部门验收合格后,方可投入使用。禁止私自乱接电源和违章、违规使用电 第五条:化学危险物品储存必须符合下列要求 一)不同品种的化学危险物品必须分类存放,并不可超量储存。应保持一定的安全距离,并保持道路畅通。 二)化学试剂危险物品保存时要避免混存。不同灭火性质的化学危险物品绝对不允许在同一地点存放。易燃易爆物品同存炸药不得与易爆物品同存一处;能自燃或遇水燃烧的物品不得与易燃易爆物品同存。 三)对于遇水易爆,遇高温、低温、暴晒会发生分解的化学危险物品,以及液化气体分别不得在潮湿、易积水、高温处、低温处贮存,不能在露天贮存。 四)化学危险物品储存的场所应安装可靠的避雷设施,并定期进行避雷效果检测,确保不发生因雷击而引发火灾和爆炸。 第六条:化学危险物品的保管人员必须经培训、考试后凭证上岗。保管人员要做好以下工作: 一)必须认真贯彻安全、防火责任制;

危险化学品记忆企业安全生产教育培训制度范文(4篇)

危险化学品记忆企业安全生产教育培训制度范文 一、背景介绍 企业安全生产是企业经营管理的重要组成部分,危险化学品的安全管理更是其中的重中之重。为了确保危险化学品的安全生产,保护员工和社会大众的生命财产安全,本公司制定了危险化学品记忆企业安全生产教育培训制度。该制度旨在提高员工对危险化学品安全知识的认识和应急处理能力,确保危险化学品的安全使用和储存。 二、培训目的 1. 提高员工对危险化学品的认识和安全意识,培养正确的安全生产态度; 2. 加强员工的应急处理能力,提高事故抢救和应急疏散的能力; 3. 保障企业的安全生产,防止和减少危险化学品事故的发生。 三、培训内容 1. 危险化学品基本知识 1.1 危险化学品的定义和分类 1.2 危险化学品标识与标志 1.3 危险化学品的危害性及防护措施 1.4 危险化学品的存储要求及注意事项 2. 危险化学品事故应急处理 2.1 不同危险化学品事故的处理方法 2.2 灭火器的使用和灭火方法 2.3 逃生和疏散的基本步骤及方法 3. 安全操作规程及注意事项 3.1 企业内危险化学品操作规程

3.2 员工个人防护装备的使用和保养 3.3 危险化学品泄漏应急处理措施 四、培训方式 1. 理论讲座 培训授课采用理论讲座的形式,通过PPT、视频、案例讲解等多种教学手段,让员工获得相关知识和技能。 2. 实操演练 针对危险化学品的操作和事故应急情况,进行实操演练,通过模拟真实场景,让员工实际操作和应对,在实践中提高应急处理能力。 3. 考核评估 培训结束后进行考核评估,通过测试员工对培训内容的掌握程度和应对能力,确保培训效果。 五、培训计划 1. 根据企业需要和员工基础情况,制定培训计划。 3. 培训内容分为上午和下午进行,每半天培训后进行小结和讨论。 六、培训调整 1. 根据员工反馈和实际情况,及时调整培训内容和方式。 2. 不定期进行再培训,巩固员工对危险化学品安全生产的知识和技能。 七、培训记录和档案管理 1. 对每一次培训进行详细记录,包括培训日期、培训人员名单、培训内容等。

危险化学品安全管理制度标准范文(7篇)

危险化学品安全管理制度标准范文 1贯彻执行国家及有关上级劳动保护部门的有关规定,根据生产现场的特点,配备合适的、可靠的、符合劳动保护规定的劳动保护用品。 2劳动保护用品发放条件 2.1凡具备以下作业条件之一者,应发放相应的劳动保护用品: a、有刺、割、绞、辗危险或勾、挂、磨损衣服,而可能引起伤害的作业条件。 b、从事接触有毒、有害及有放射性物质的作业条件。 c、有强烈辐射热或有灼烫危险的作业条件。 d、接触酸、碱、油污及很脏的作业条件。 e、冬季经常从事露天或野外作业。 f、经常从事低温作业(10℃以下条件)的工种作业条件。3发放原则 3.1发放劳动保护用品或器具,要严格审批手续。 ____公司内每个工种、工作条件不同,根据不同的作业条件需要发入不同的劳动保护用品和防护用品。 ____公安安全管理部门负责劳动防护用品使用情况的检查与考核。 危险化学品安全管理制度标准范文(二)经理安全职责 1、建立、健全本公司安全责任制。 2、____制定本公司安全生产规章制度和操作规程。

3、保证本公司安全生产投入的有效实施。 4、督促、检查本公司的安全工作,及时消除经营过程中的安全事故隐患。 5、____制定并实施本公司的安全事故应急救援预案。 6、及时、如实报告安全事故。 业务员安全职责 1、认真学习并掌握安全技术,自觉遵守安全操作规程和各项安全管理规章制度。 2、积极参加各项安全管理活动,主动提出改进安全管理的建议,正确使用劳动保护用品或用具。 3、检查所使用的工具、设备,保证安全可靠,并做到安全使用。保持作业现场整洁卫生和通道畅通。 4、发生事故要立即报告,积极参与救护工作,向事故调查人员如实介绍情况。 安全教育培训制度 1、认真贯彻落实《安全生产法》,积极参加安全教育培训。 2、坚持“安全第一,预防为主”的原则,持证上岗,把安全教育作为头等大事来抓。 3、公司内部每季度____一次安全教育培训,提高员工的安全技术水平。

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