教师应具备的心理素质

教师应具备的心理素质

教师在实施素质教育中,应该具备以下心理素质:

一、获取知识的渴望心理。一个信息闭塞、知识贫乏、孤陋寡闻的教师,连胜任教学都是困难的,又何谈创新?闭塞、贫乏、寡闻,再没有学习的渴望,势必成为时代的落伍者。每一位教师都应不断学习,获取新知识,充实和丰富自我。知识的储备越丰厚,可供调用的知识信息就越多,运用起来就越灵活,产生新思想的可能性好就越大。

二、正确认识教师权威的自醒心理。教师的权威心理,是传统教育方式及行政权力赋于教师的一种特有心理;学生必须唯师是听,唯师是从。事实上,教师的这种权威心理严重阻碍了学生个性的形成和发展。因此,我觉得教师应该有一种正确认识教师权威的自醒心理。

创新教育的目的是培养创新人才。这首先就要发展学生个性,即让学生在气质、情感、兴趣、思维等方面的潜在资质得到发展,让学生的心灵获得自由,让学生的精神世界的独特得到尊重,让学生思想中的创造因素得到鼓励。而要做到这一点,必要的前提是建立新型的师生关系,清除教师绝对权威的观念,为学生个性的发展扫除障碍。

在现在和未来的教育中,教师再不能武断地传播知识,而不容学生提出质疑;再不能强迫学生记忆,而忽视授予学生发现知识的方法;再不能滥施权威,凭自己的好恶去评价、评定学生的优劣。事实上,面对未来尚不知晓的世界,已不可能完全由教师告诉学生这是什么、那是什么。学生自身蕴藏着巨大的发展潜能,教师只有学会以平等的态

度与学生共同商讨,和学生做一个探索中的合作伙伴,在知识面前应该忘却师生界限,这样才能达到在教学相长中共同提高,使师生都能在这种氛围中发挥最大的创造潜能。只有这样才能的个性得到充分的发展。

三、有教无类的博爱心理。创新是新世纪一代人的发展道路,不是只让少数尖子去创新。创新教育不仅要培养获得诺贝尔奖的大科学、大发明家,还要培养千千万万有创新精神和创新能力的高素质的社会劳动者。也说是说,要让每一个学生都从自己的实际出发获得成功。要做到这一点,教师的博爱是很重要的。

教师要做到博爱,首先要具有对学生一视同仁的心理,承认学生在认知、理解和各种能力方面所表现出的差异水平以及在创新思维中所反映出的差异程度。要针对每个学生个体特点,针对不同身心成长条件和智力发展水平的实际实施教育,让每个学生都有平等参与和竞争的机会。人的创造性思维有强有弱,创新能力有大有小,因此,教师要做到不以学习成绩来评定学生的优劣,不以智商高低决定学生创新能力的大小。在课堂教学中,要用同样的口吻、平等的眼光对待每一个学生。对于学生来说,教师一个否定的目光或者一个消极的词语,都有极大的“杀伤力”和“摧毁力”;而教师一个肯定的目光或教师一句鼓励的语言,又有着使学生充满自信并获得成功的巨大能量。

四、勇于探索的创新心理。有研究发现,教师在创新性动机测验中的成绩与学生的创新性写作能力之间存在一定的正相关。这表明教师创新能力的高低,对学生创造力的培养是至关重要的。

富有创新心理的教师,要有强烈而持久的探索精神,敢于打破常规,不受习俗束缚,敢想人所未想,敢做人所未做,勇于独辟蹊径,去追求自己的奋斗目标。为此,教师必须勤学苦思,不迷信,不盲从,不唯书,不唯上,以科学的理论为指导,以客观规律和客观现实为依据,通过自己的独立思考和实践,不断探索出教学的新路子,让学生在教师的创新探索中不断培养发现新知识和获得新知识的能力,从而发展学生的创造力。

教师应该具备的心理素质

教师应该具备的心理素质 教师心理素质并不是教师所有心理品质的总和,而是指那些与学生身心发展密切关联的心理品质的总和。林崇德将教师心理素质定义为:教师在教育活动中表现出来的,决定教育教学效果,对学生身心发展有直接而显著影响的心理品质的总和。唐迅等人将教师心理素质定义为:教师在从事教育实践中生成和积淀的社会文化素养、教育专业才能和人格心理品质。教师心理素质的生成、发展和完善,既是教师角色的个性发展,也是教师个性的社会化过程。教师心理素质包括知识素养、心理效能、个性品质、道德情操、职业禀赋、社会成熟水平等诸多方面,通过教师的教育观念、职业道德、知识结构、教学经验、组织能力、行为效能等体现出来。根据现代化社会对教师的要求以及教师职业功能的价值取向范围,可以将教师心理素质的结构要素概括为文化心理素质、社会心理素质、专业心理素质和人格心理素质四个方面。 一、文化心理素质 著名教育家、院士杨叔子说过:“一个民族,没有现代科技,一打就垮;没有民族文化,不打自垮。”文化心理素质是人类创造的文化历史成果在心理结构中内化和积淀的文

化素养和个体心理品质的综合。它既是人的心理潜能素质的文化化,又是文化历史成果的素质化。包括学习心理素养、文化素养、科学素养等等。 二、社会心理素质 首先是角色心理素养,即教师在教育教学实践过程中应不断学习掌握各种社会角色期待和角色情景判断,学会在不同情境中从事角色活动,并能适当处理各种角色冲突,从而提高扮演多重角色的社会心理素养。其次是社交心理素养。最后是管理心理素养。 三、专业心理素质 教师心理素质的专业性和智能特性决定了教师的专业心理素质应主要包含职业道德心理素质、教学心理素质和辅导心理素质等内容。 1.职业道德心理素质教师职业道德是职业道德的一种形式,是教师处理和调节教育活动中人与人之间关系的特殊的道德要求。教师职业道德品质是一个完整的心理系统。它的心理成分包括职业道德认识、职业道德情感、职业道德意志和职业道德行为。教师的职业道德素质通过教师的职业价值观、职业理想、师爱、为人师表等得以体现。一直以来教师被誉为“春蚕”、“蜡烛”、“人梯”、“铺路石”、“园丁”、“托起太阳的人”等,这种传统的教师职业价值观更多强调的是教师职业的外在价值以及这一职业所承载的社会功能,注重

教师应该具备的心理素质

教师应该具备的心理素质 心得体会 中国有句俗话叫“名师出高徒。”今天的西方也流行着这样一句话:“有什么样的教师就有什么样的教育,有什么样的教育就有什么样的学生。”由此可见,教师在整个教学活动中所起的作用是举足轻重的。特别是在全面实施素质教育的今天,作为一名优秀教师不仅要具有广博的文化素养,精通所教学科的知识和技能,而且更应具备良好的心理素质。那么,一个优秀的教师应具备怎样心理素质呢? 一、爱心,是力量的源泉 孔子曰:“爱之,能勿劳乎;忠焉,能勿诲乎。”就是说,教师一定要热爱自己的学生,成为学生的朋友和学习表率;二要忠于自己的职业,即热爱教育事业,把自己的青春和心血全部奉献给教育事业。 热爱学生是教师的天职,教师的爱是学生奋进的力量源泉,是开启学生心灵的钥匙,是师生彼此沟通的桥梁。 热爱学生这一师德,应该体现在教学过程的每一个细微之处,教师的爱应该公平地洒向每一个求学的孩子。无论是聪明的或是“愚钝”的学生,总有其个性品质中的某个弱点或优点,要允许他们按照自己的智力、情感和性格特征参与到教学中来,并适时地用爱心来引导感化他们,教师绝对不能疏远、孤立学生,而是想

办法接近他们、关心他们,考虑他们的经历,并努力激发他们每个人的自尊心,使他们相信老师的良好愿望。从而积极主动地参与到课堂教学活动之中来,从而达到教学目的。 “亲其师,信其道”。爱是相互的,只有以一颗诚挚的爱心去关心爱护学生,学生才能亲近和信任教师。随意的批评、肆意的挖苦、动辄打骂、撵出课堂、向家长告状等,都是错误的教育方法,这样做带来的是师生的对立,不仅逼出了学困生,而且还“制造”了心理不健康的学生。严厉的训斥和蛮横的打骂只能使学生的自尊心受到伤害,却不能让其认识到自己的错误或疏漏之处,有时甚至会造成破罐子破摔,消极厌学的不良后果。陶行知先生曾这样告诫人们:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”如果我们用爱心去代替教鞭、冷眼和讥笑,那么,通过这种点滴入心,润物无声的感化,就会收到意想不到的效果。 二、机智感,是课堂教学的救生剂 有人把教师比喻成一名出色的演员,其实一点也不过分。而且教师所演的角色是多元化的,他不仅是家长的代理人,知识的传播者和纪律的执行者,同时还是学生的朋友和知己。 教学过程是一种特殊的认识活动。作为教学活动的主体——学生,由于他们的知识基础、心理素质、个性的不同,从而导致了在教学过程中随时都会有意外情况的发生。演员在演出中救场如救火,而作为一名出色的演员的教师,也应该灵活地应付课堂教学中出现的各种意外情况,这就需要教师必须具备较强的机智

教师应具备的心理素质

教师应具备的心理素质 教师在实施素质教育中,应该具备以下心理素质: 一、获取知识的渴望心理。一个信息闭塞、知识贫乏、孤陋寡闻的教师,连胜任教学都是困难的,又何谈创新?闭塞、贫乏、寡闻,再没有学习的渴望,势必成为时代的落伍者。每一位教师都应不断学习,获取新知识,充实和丰富自我。知识的储备越丰厚,可供调用的知识信息就越多,运用起来就越灵活,产生新思想的可能性好就越大。 二、正确认识教师权威的自醒心理。教师的权威心理,是传统教育方式及行政权力赋于教师的一种特有心理;学生必须唯师是听,唯师是从。事实上,教师的这种权威心理严重阻碍了学生个性的形成和发展。因此,我觉得教师应该有一种正确认识教师权威的自醒心理。 创新教育的目的是培养创新人才。这首先就要发展学生个性,即让学生在气质、情感、兴趣、思维等方面的潜在资质得到发展,让学生的心灵获得自由,让学生的精神世界的独特得到尊重,让学生思想中的创造因素得到鼓励。而要做到这一点,必要的前提是建立新型的师生关系,清除教师绝对权威的观念,为学生个性的发展扫除障碍。 在现在和未来的教育中,教师再不能武断地传播知识,而不容学生提出质疑;再不能强迫学生记忆,而忽视授予学生发现知识的方法;再不能滥施权威,凭自己的好恶去评价、评定学生的优劣。事实上,面对未来尚不知晓的世界,已不可能完全由教师告诉学生这是什么、那是什么。学生自身蕴藏着巨大的发展潜能,教师只有学会以平等的态

度与学生共同商讨,和学生做一个探索中的合作伙伴,在知识面前应该忘却师生界限,这样才能达到在教学相长中共同提高,使师生都能在这种氛围中发挥最大的创造潜能。只有这样才能的个性得到充分的发展。 三、有教无类的博爱心理。创新是新世纪一代人的发展道路,不是只让少数尖子去创新。创新教育不仅要培养获得诺贝尔奖的大科学、大发明家,还要培养千千万万有创新精神和创新能力的高素质的社会劳动者。也说是说,要让每一个学生都从自己的实际出发获得成功。要做到这一点,教师的博爱是很重要的。 教师要做到博爱,首先要具有对学生一视同仁的心理,承认学生在认知、理解和各种能力方面所表现出的差异水平以及在创新思维中所反映出的差异程度。要针对每个学生个体特点,针对不同身心成长条件和智力发展水平的实际实施教育,让每个学生都有平等参与和竞争的机会。人的创造性思维有强有弱,创新能力有大有小,因此,教师要做到不以学习成绩来评定学生的优劣,不以智商高低决定学生创新能力的大小。在课堂教学中,要用同样的口吻、平等的眼光对待每一个学生。对于学生来说,教师一个否定的目光或者一个消极的词语,都有极大的“杀伤力”和“摧毁力”;而教师一个肯定的目光或教师一句鼓励的语言,又有着使学生充满自信并获得成功的巨大能量。 四、勇于探索的创新心理。有研究发现,教师在创新性动机测验中的成绩与学生的创新性写作能力之间存在一定的正相关。这表明教师创新能力的高低,对学生创造力的培养是至关重要的。

教师招聘中的心理素质要求

教师招聘中的心理素质要求 教师招聘旨在选拔具有优秀教学能力和教育背景的教师,而心理素 质是评价教师综合素质的重要标准之一。教师的心理素质不仅关系到 个体的职业发展和个人成长,更影响着学生的教育和成长。因此,在 教师招聘中,对心理素质的要求愈发凸显。本文将探讨教师招聘中心 理素质的要求,包括情绪稳定性、适应能力、沟通能力和观察力。 情绪稳定性 教师作为一个形象代表,有时需要处理各种各样的教育挑战和学生 问题。因此,情绪的稳定性对于教师是十分重要的。在招聘中,学校 通常会通过面试和心理测评来评估教师的情绪稳定性。教师应当具备 情绪自我调节的能力,能够在压力下保持冷静和理智。此外,教师还 应具备乐观的心态和积极的情绪,以激励学生的学习兴趣和情感表达。 适应能力 教师面对的教育环境和学生群体是多样化的,教师需要具备良好的 适应能力以应对各种挑战。在教师招聘中,学校通常会关注教师应对 复杂情况和变化的能力。教师应具有灵活性和创造力,能够迅速适应 不同的教学环境和学生需求。此外,教师还应具备跨文化的适应能力,以更好地与国际学生和不同背景的学生相处。 沟通能力 沟通是教学中不可或缺的一部分,因此,在教师招聘中,对教师的 沟通能力有着较高的要求。教师应能够与学生和家长建立有效的沟通

渠道,并能够清晰地传达思想和教学内容。除了口头沟通能力外,教师还应具备良好的非语言沟通技巧,如肢体语言和面部表情,以更好地理解学生的需求和情感状态。 观察力 教师作为学生的引导者和指导者,需要具有敏锐的观察力。在教师招聘中,观察力常常被认为是衡量教师综合素质的重要标准之一。教师应能够准确地观察学生的行为、情绪和学习状态,并及时采取措施以帮助学生解决问题。同时,教师还应具备自我反思的能力,通过观察和分析自身的教学行为,不断提高教学质量。 结语 教师招聘中的心理素质要求是评价教师综合素质的重要指标之一。情绪稳定性、适应能力、沟通能力和观察力是教师心理素质的重要组成部分。在招聘过程中,学校会通过面试和心理测评来评估教师的心理素质。只有具备优秀的心理素质,教师才能更好地履行职责,促进学生的全面发展。

教师健康心理素质的标准及其作用

教师健康心理素质的标准及其作用 教师健康心理素质的标准主要包括以下几个方面: 1.情绪稳定性:教师应具备良好的情绪管理能力,能够稳定自己的情绪,不受外界环境和学生行为的影响。情绪稳定的教师能够更好地与学生进行沟通和互动,提供积极的教学环境。 2.压力抗性:由于教师工作的特殊性,经常面临较大的工作压力,因此需要具备较强的压力抗性。教师应具备良好的应对能力,积极面对挑战和困难,避免出现焦虑和抑郁等消极情绪。 3.适应能力:教师需要不断适应教育环境的变化。他们应具备良好的适应能力,能够快速适应新的、教育理念和方法。适应能力较强的教师会更加灵活地应对各种变化,提供具有创新和发展性的教学。 4.自信心:教师应具备一定的自信心,对自己的能力充满信心。自信的教师能够更好地激发学生的学习动机和兴趣,通过积极的言行影响学生,提高教学效果。教师健康心理素质的作用主要体现在以下几个方面: 1.提高教学效果:教师健康心理素质较高,能够处理好个人情绪和学生情绪,提供积极的学习环境,有助于学生成绩的提升。 2.促进学生综合发展:教师健康心理素质较好,能够保持积极向上的心态,为学生树立良好的榜样,并通过自信和乐观的态度激发学生的学习兴趣和动力,促进学生的全面发展。 3.减少教师心理压力:教师健康心理素质较高,能够有效应对教育工作中的挑战和困难,减少工作压力和心理负担,保持工作积极性和幸福感。 4.维护教师健康:教师健康心理素质较好,能够保持良好的心理状态,预防和缓解心理问题,维护个人身心健康,为长期从事教育工作打下基础。 提高教师的健康心理素质是教育工作的重要任务,有助于提高教育质量和教师个人素质,构建和谐健康的教育环境。

教师应具备的心理品质

人的心理活动是宇宙最为复杂的现象之一,恩格斯把它誉为“地球上最美的花朵”。良好的心理品质是指以先天禀赋为基础,在后天的环境与教育影响下形成并发展起来的心理品质。现代教育对教师的心理品质提出了更高的要求。教师应具备的心理品质是对教育工作的浓厚兴趣,它是教师圆满地,创造性地完成教育教学工作的重要心理品质。教师没有良好的心理素质,学生健康的心理素质就没法培养。教师要通过良好健康的心理品质的培养,不断改进教育教学法,在教学中以情感人、以情动人、以情育人。教师要有博大胸怀包容工作中的种种不如意,养成走进课堂前迅速排遣心理干扰的能力,带着愉悦之情来面对学生,是学生在最佳的情感环境中更好地获取知识,获得成长。 情感就是人对外界刺激的心理反应,如喜欢、愤怒、恐惧、爱慕、厌恶、悲伤、忧郁等。行为科学认为:人的一切认知活动均是生理和心理相互作用的结果,缺少其中一个都是不完全的。任何活动都是在情感的影响下进行的。特别是青少年行为,在很大程度上以他们的情感和情绪为转移,常常表现出不是用理智去支配情感,而是用情感支配理智。正如前南斯拉夫教学论专家鲍良克所说:“情绪调节者学生对教学的态度和积极性,情感环境决定学生在教学中的注意力,有兴趣、满意、积极、精神振奋,还是冷漠、不满足、散漫、压抑。”可见情感是维系和协调师生双边活动的纽带和桥梁,是教学活动的灵魂,直接影响着教学效果的好坏。教师的每一个表情、每一个动作、每个一暗示、每一个眼神都传递着教师不同的情感,都有可能引起学生产生巨大的变化。师生情感和谐融洽,学生才能“亲其师,信其道”,进而“乐其道,学其道”。要获得这种情感氛围,关键在于教师。教师是教学活动的组织者,在教学中起着主导作用。教师的情感不但影响自身的教学活动,而且随之感染着每位学生。教师良好的情感能唤起学生的情感共鸣,是师生情感融洽,相互信任,教学气氛活跃,更好地完成教学任务。因此,教师必须具备良好的、稳定的、最有利于教学的情感品质。 良好心理品质的具体表现 教师良好健康的心理品质主要表现在以下几个方面: (1)热爱之情。爱是对人获事物的最深情感,可表现为一种倾向,形成一种动力。我国近代教育家夏丏尊说:“教育之不能没有爱,犹如池塘之不能没有水。”爱的情感是作为教师首先必须具备的情感品质。它表现在两个方面:

教师职业心理素质(稿)

教师职业心理素质 (一)教师职业心理素质 教师职业所要求的、在教师专业发展过程中形成的、在教育教学工作中培养并表现出来的、直接影响教育教学效果的相对稳定的心理品质。 (二)教师职业心理素质的组成 教师职业心理素质是一个由认知因素、个性因素和适应性因素组成的心理品质系统。(1)认知素质。认知素质是个体在认知活动中表现出来的、直接影响个体认知活动的机制和水平的人格特征因素,是教师心理素质结构的最基本的成分。教师的认知素质主要包括教师的智力水平、教学思维、教学监控能力、知识结构等。(2)个性品质(人格特征)。个性品质是指人对客观事物和对待活动中的个性心理特征.从教师职业要求来看,成熟的教师应具备以下主要个性特征:①成熟的自我意识。 ②稳定的情感表现。③坚强的意志,顽强的精神.(3)适应能力.适应能力是指个体在社会化过程中,改变自身或环境,使自身与环境和谐协调的能力。自我定向主要包括:①生活适应;②生理适应;③职业适应;④学习适应;社会定向适应主要包括:①社会环境适应;②人际环境适应; ③应激情境适应。 (三)教师职业心理素质的特征:1、多维度并非单一维度的结构。 2、动态发展的过程。 3、形成具有个别化、阶段性特点. 4、可培养 (四)教师职业心理素质的作用: 显性: 更好传授知识、技能,促进学生智力、智能、个性发展. 隐性:潜移默化影响学生

(五)教师职业心理素质的结构1、教学效能感2、教师教育能力3、教师人格特点 1.教学效能感:教师对自己影响学生学习行为和学习成绩的能力的主观判断。影响教师的知觉、判断、教育行为、教学质量。包括一般教学效能感和个人教学效能感。一般教学效能感是指教学在学生发展中的作用等问题的一般看法和判断,即教师是否相信教育能够克服社会、家庭及学生本身素质对学生的消极影响,有效地促进学生发展。(有些政治老师)个人教学效能感就是教师认为自己能够有效指导学生,相信自己具有教好学生的能力.具有很好的效能预期. 作用:影响教师工作努力程度、工作经验总结和提高、工作情绪;影响学生自我效能感、学习能力、学习成绩等 影响因素:1、外部环境的影响。第一,社会文化背景对教师教学效能感的影响是显而易见的。第二,某些传统教育观念也影响着教师的教学效能感.第三,学校所处的环境对教师的教学效能感有明显的影响。第四,教师群体的学生观对教师的教学效能感也有影响。第五,学校中的人际关系也影响教师的教学效能感。2、教师自身因素,教师的价值观和自我概念。 教师一般教学效能感随教龄增长而下降;个人教学效能感随教龄增长而上升。 以下指标可以检测教师的个人教学效能感: (1)我能根据大纲吃透教材。 (2)我常不知道怎么写教学计划. (3)我备的课总是很认真、很详细。

教师心理素质

教师心理素质对教学的重要性 教师的职业是一种特殊的职业,是一种用生命感动生命,用心灵浇灌心灵的职业,正如雅斯贝尔斯告诉我们的:“教育意味着一棵树动摇另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂唤醒另一个灵魂。”教师工作的这一特殊性决定了教师心理素质的重要性。所以,要让学生具有良好的心理素质,首先教师要有良好的心理素质,要提高学生的心理健康水平,首先要有较高的心理健康水平。因此学校的教育活动要重视教师的心理健康和良好心理素质的培养。 一、教师心理素质的内涵 教师的心理素质是指表现在教师身上的那些经常的、稳定的心理特征,它的内涵广泛,包括了心理过程和个性心理特征的各个方面。 1、认知因素:注意力、记忆力、思维力、想象力和观察力等; 2、一般情绪因素:情绪、心境、激情、热情等; 3、意志及其品质:意志的果断性、顽强性、抑制性; 4、性格因素:谦逊、勤奋、内向、外向等; 5、气质因素:个性情绪和活动反应的强度等。 由于教师的职业特点及其在社会中扮演的角色和作用,决定了教师必须具备 良好的心理素质。大量研究结果证明,教师的心理素质尤其是个性品质和个性心理特征,对学生心理品质的形成和性格的塑造具有深刻的影响。 二、成功教师应具备的五种心理能力 教师心理素质最核心的成分是其实质内容,它支配和调整着教师工作中的行为表现,也决定其能否胜任教师职责。成功教师应具备的五种心理能力。 1、角色适应力——教书育人的基础。教师的角色适应力不仅指教师要适应角色转换,而且在教育思想观念、工作方式、人际关系、生活环境等多重角色转换上也要适应。 2、心灵感悟力——尊师爱生的基础。教师应当对学生心灵有特别的感悟力,既能听话”,又能听声”,这样才能破译他人的言外之意,或称言下之意,包括对声调、手势、面部表情等方面的识别能力。善于透过学生的外显行为,迅速、准确地理解学生的真实感受和行为动机,并及时给予帮助和鼓励。 3、情绪控制力一一为人师表的基础。教师的情绪控制力可使教师以积极的 情绪状态投入到教育活动中。教师情绪控制力也是一个极为重要的教育手段,它既会给学生心灵带来慰藉,也会给学生心灵带来难以弥补的伤害。 4、心理承受力一一诲人不倦的基础。教师要协调学校、社会、家庭和学生四个方面的关系。生活在一个有较多挫折刺激源的情境中,承受力强的教师,对教育环境、学生状况、领导素质、社会公正、自身发展等方面的问题,随时都有 承受挫折的心理准备,即使在挫折状态下,也会采取正确的方式应付挫折,迅速摆脱挫折对心理的消极影响,并从挫折中学会坚强和奋进。 5、教育表现力——教师机智的基础。教育表现力是个人这种本能倾向在教师职业的专业化过程中的发展。教育表现力强,不仅意味着个体敢于展示自我, 更意味着教师在职业工作中善于发展自我。这就是说,教育表现力既凝聚着个体对教育教学技能的掌握,表现为良好的教师机智;同时也凝聚着个体自我意识的成熟,它是教师自尊、自信、自强、自立的集中体现。 三、教师良好心理素质对学生的影响 教师良好的心理素质对学生发展有着极其重要的影响。尤其是在“敏锐的认知

教师的心理素质

教师的心理素质【一】教师的心理素质 一、教师的素质结构 (一)素质人的素质是在先天生理基础上,通过环境、教育与主体交互作用而形成的比较稳定的、基本的身心特质。素质具有基础性、相对稳定性、结构整合性和发展潜在性的特点。教师素质是以人的一般素质为基础,通过人与职业的相互作用形成和发展并通过教育教学实 践活动表现出来的,是与教师职业有关的基本品质的总和。 (二)素质结构教师素质结构包括生理素质、心理素质、社会文化素质三个基本维度。1.生 理素质教师的生理素质主要由人的先天遗传因素决定,表现为有机体的某些解剖、生理上的特征,如感觉器官、神经系统的特点,主要是人脑的特点,在教师的素质结构中起基础作 用。2.科学文化素质(1)教师职业道德修养是教师科学文化素质中活的灵魂,是教师献身教育事业的根本动力。(2)文化科学素养是教师素质的重要内容。3.心理素质教师 的心理素质是由先天生理因素与后天环境因素交互作用决定的,表现为心理品质,处于教师 素质结构的核心层次,起中介和核心作用。教师心理素质又可分为一般心理素质和职业心 理素质。 二、教师的一般心理素质教师一般心理素质是指教师应具备的基本的心理品质。教师的一 般心理素质可以归纳为认知品质、个性品质和适应能力三个维度。(一)认知品质认知品质 是个体在认知活动中表现出来的直接影响个体认知活动的机制和水平的人格特征因素,是教 师心理素质结构的最基本的成分。1.敏锐的观察力;2.准确的记忆力;3.丰富的想象 力;4.优良的思维品质;5.善于分配注意力。(二)个性品质个性品质是指人在对客观 事物的对待活动中的个性心理特征。它虽不直接参与对客观事物认知的具体操作,但是具有 动力和调节机能,居于心理素质的核心地位。1.成熟的自我意识:(1)健全的自我认知; (2)积极的自我体验;(3)较强的自我控制能力。2.教师的情感特征:(1)以师爱 为核心的积极情感;(2)教师应有的情操;(3)教师的责任感。3.教师的意志特征: (1)明确的目的性和实现目的的坚定意向;(2)处理问题的果断性和坚定性;(3)解 决矛盾时的沉着、自制、耐心和坚持性;(4)充沛的精力和顽强的毅力。4.教师的动力 特征:(1)成就动机;(2)求知欲。(三)适应能力适应能力是指个体在社会化过程中改变自身或环境,使自身与环境和谐协调的能力,是心理素质结构中最具衍生功能的因素。它 是认知因素和个性因素在各种社会环境中的综合反映,是个体生存和发展的必要心理素质之 一。1.自我定向适应性:(2)生理适应;(1)生活适应;(4)学习适应。(3)职 业适应;2.社会定向适应性:(2)人际环境适应;(1)社会环境适应;(4)职业角 色适应。(3)应激情境适应;三、教师的职业心理素质(一)教师职业心理素质概述1.教师职业心理素质的含义教师职业心理素质可以界定为与教师的职业有关的心理素质的总和。 2.教师职业心理素质与教师的一般心理素质的关系从总体上看,教师的一般心理素质是基 础,教师职业心理素质是教师的一般心理素质和特定职业结合的产物。(二)教师职业心 理素质的结构教师职业心理素质结构包括职业意识、职业所需的知识和技能(包括特定的神经、生理方面的需求)和教育能力。1.职业意识:(1)教师的职业需要;(2)教师 的职业价值观;(3)教师的职业道德;(4)教师的职业气质。2.职业知识和技能:(1) 教师的知识结构;(2)教师的技能结构。3.教育能力:(2)组织管理能力;(1)教 学能力;(4)教育科研能力。(3)自我发展能力;(三)教师职业心理素质的特征及其 培训1.教师职业心理素质的特征:(1)稳定性;(3)综合性;(2)基础性;(4) 发展性。2.教师职业心理素质的培训:(2)职业心理素质培训的途径。(1)职业心理 素质培训的内容;3.职业心理素质培训的模式:(1)校本培训模式:①技能型培训领

小学语文教师的心理素质要求

小学语文教师的心理素质要求在小学语文的教学工作中,教师的角色是非常重要的。他们要 做到做好语文教学,不仅需要专业知识,还需要良好的心理素质,以便教导出优秀的学生。良好的心理素质对于小学语文教师来说 尤为重要,因为他们要面对的是年龄尚小的孩子,需要有更高的 情商和思维能力,来化解教育过程中的各种不利情况。本文将从 大的方面,分别论述小学语文教师的心理素质要求。 1.耐心和耐性是最基本的要求 小学语文教师的工作性质决定了他们需要思考各种复杂的问题,因此需要他们有耐心和耐性。学生年龄小,在学习上的消化,接 受和掌握的速度比较慢,这样才能使孩子们能够充分地理解知识,并且在以后的学习和成长中运用所学的知识。 小学语文教师的工作繁忙紧张。需要克服许多挑战,还要不断 更改他们的方法,以便更好地帮助学生成功。因此,要成为一名 优秀的小学语文教师,就需要有极强的耐心和耐性,将这些优点 运用到教学过程中。

2.积极向上,具有优秀的心态 作为一个小学语文教师,积极向上,保持良好的心态是非常重 要的。进行学生的教学需要一种乐观和阳光的态度,才能更好的 引导学生走向成功。当面对诸如学习低迷,看不到希望的学生时,必须要具有积极乐观的态度,保证不给孩子们灰心丧气的感觉。 当然,有时教师自己也会遇到挫折和困难,如果没有一个良好 的心态,就会妨碍教学的进程。保持一个乐观和阳光的态度,是 小学语文教师完成教学任务的前提条件。 3.有谅解力和换位思考的能力 教师需要有谅解之心,才行有更多的同情和理解的力量,以便 在面对学生的问题时,更多的去理解和关怀学生。其次,教师需 要学会学生所面临的问题或挑战,这就需要换位思考的能力,以 无私的态度对待每一个孩子。 教师不应该只是将知识传授给学生,更需要有理解和关注学生 成长的能力。有时,教师可能需要帮助学生克服生活上的各种困

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