三项制度表格

附件1:行政执法事项清单

填报单位:

填表说明:

1、本表要结合编制部门公布的行政权力清单和政府部门责任清单填写。

2、执法类别包括:行政处罚类、行政许可类、行政强制类、行政确认类、行政登记类、行政征收类、行政征用类、行政收费类、行政给付类、行政裁决类、其他事项类。

3、事项编码栏填写行政权力清单中对应的权利事项编码。

4、执法依据栏填写该行政执法事项主要的法律依据名称和相应条款。

5、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府

法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

附件2:行政执法主体资格清单

填报单位:

1、本表在2016年行政执法主体公示情况的基础上,结合政府信息公开和“三定规定”重新审核认定、填写。

2、机构性质栏填写“行政机关”、“法律法规授权的组织”、“受委托执法”。

3、受委托组织基本信息栏填写受委托组织的名称、法定代表人等。

4、主体类别栏填写“一级执法主体”、“二级执法主体”。

5、职责权限栏填写本单位“三定”方案中的行政执法职责权限;委托执法的,填写委托执法协议中约定的委托执法权限,并将委托协议附在本表后面;委托协议必须经同级政府法制机构审核后公示。

6、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

行政执法人员资格清单

填报单位:(公章)

1、本表依托山东省行政执法监督管理平台,填写本单位持有行政执法证的人员基本信息

2、执法类别包括:行政处罚类、行政许可类、行政强制类、行政确认类、行政登记类、行政征收类、行政征用类、行政收费类、行政给付类、行政裁决类、其他事项类。

3、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

随机抽查事项清单

规规章的修订和机构改革职能调整情况进行动态调整。

2、本表填制完成后除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办备案。

附件5:

行政执法程序流程图

(以行政处罚为例)

备注:1、本表为参考样表;请各部门根据本部门实际自行制定程序流程;

2、本表填制完成后除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办备案。

附件6:

重大执法决定法制审核要素清单

备注:

1、以上为重大执法决定法制审核要素的主要内容,各单位根据自己执法情况,参照并完善制定出自己单位的重大执法决定法制审核要素清单。

2、本表填制完成后除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提

报本级政府法制办备案。

附件7:重大执法决定法制审核目录清单

2、“依据条款栏”只填写到条款即可,不填写条款规定具体内容。

3、行政职权有多部法律法规依据的,选主要或经常适用的列出。

4、本表为参考样表。

起重机械安装三项制度

起重机械安装、拆卸旁站制度 一、起重机械安装、拆卸监理旁站工作的范围 起重机械安装、拆卸旁站主要包括下列阶段及范围:起重机械的安装、拆卸主要包括下列三个阶段:初始安装、升降节及拆除。另外对塔吊基础混凝土浇筑施工(详塔吊基础混凝土施工旁站监理控制要点)也应列入旁站范围。 二、起重机械安装旁站监理工作前期的控制要点; 1、对施工单位相关资料的审查、审核。起重机械安装旁站工作实施前,项目监理机构应对下列开工条件进行审查: (1)起重机机械租凭合同及安装、拆卸的协议(外市租凭单位或安装拆卸单位须到工程所在地安全监督机构进行合同备案,办理进市许可手续)。 (2)安装、拆卸分包单位的资质、安全生产许可证 (3)施工组织设计/专项施工方案 (4)安全管理人员、特种作业人员的上岗资格 (5)安全教育及交底情况 (6)进场、设备的验收手续 (7)应急救援方案,物资的准备及落实情况 (8)临时用电检查、验收情况 (9)已向安全监督管理部门进行安装告知 (10)塔吊基础的检查验收资料及混凝土强度报告 (11)施工单位已向项目监理机构报送了建筑起重机械设施、设备清单2、项目监理部内部资料的审查、审核。起重机械安装旁站工作实施前,项

目监理机构应对内业资料进行审查: (1)监理规划及细则已编制、审查、审核工作已到位。 (2)项目监理部应明确人员配置及分工、责任到人。 (3)对施工单位所申报的相关资料已经专业监理工程师审查,总监理工程师审核签批,签字齐全、符合相关要求。 (4)塔吊安装的安全、技术书面交底及专题会议已到位(该项内部交底工作由总监理工程师或专业监理工程师负责实施)。 (5)旁站监理人员应认真阅读、熟悉相关技术规范、专项施工方案。 二、起重机械安装、升降及拆除作业过程中的旁站监理要点 (1)塔机安装施工队伍及安装的设备必须与安装告知回执登记内容一致。塔机拆除和顶升加节作业原则上由原安装施工队负责,施工队伍要具备相应资质,特种作业人员要具有相应资格。 (2)作业现场应设《施工现场起重设备安装(拆除)作业公示牌》施工现场应有安装作业指挥人员及操作人员,不少于4人,负责施工作业的统一组织指挥及承担施工安全主要责任。 (3)作业范围应设警戒线、采取防护措施并有专人监护。 (4)安装拆除特种作业人员必须具备相应的资格持证上岗(特种作业人员须与告知表中备案人员相一致) (5)在地面辅助吊装的外借汽车吊机,租赁单位必须具备起重吊装业务的经营资格,汽车吊机必须证照齐全,汽车吊机操作员必须具有资格持证上岗。 汽车吊机必须证照齐全,汽车吊机操作员必须具有相应资格持证上岗。

三项制度表格

附件1:行政执法事项清单 填报单位: 填表说明: 1、本表要结合编制部门公布的行政权力清单和政府部门责任清单填写。 2、执法类别包括:行政处罚类、行政许可类、行政强制类、行政确认类、行政登记类、行政征收类、行政征用类、行政收费类、行政给付类、行政裁决类、其他事项类。 3、事项编码栏填写行政权力清单中对应的权利事项编码。 4、执法依据栏填写该行政执法事项主要的法律依据名称和相应条款。 5、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府 法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

附件2:行政执法主体资格清单 填报单位: 1、本表在2016年行政执法主体公示情况的基础上,结合政府信息公开和“三定规定”重新审核认定、填写。 2、机构性质栏填写“行政机关”、“法律法规授权的组织”、“受委托执法”。 3、受委托组织基本信息栏填写受委托组织的名称、法定代表人等。 4、主体类别栏填写“一级执法主体”、“二级执法主体”。 5、职责权限栏填写本单位“三定”方案中的行政执法职责权限;委托执法的,填写委托执法协议中约定的委托执法权限,并将委托协议附在本表后面;委托协议必须经同级政府法制机构审核后公示。 6、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

行政执法人员资格清单 填报单位:(公章) 1、本表依托山东省行政执法监督管理平台,填写本单位持有行政执法证的人员基本信息 2、执法类别包括:行政处罚类、行政许可类、行政强制类、行政确认类、行政登记类、行政征收类、行政征用类、行政收费类、行政给付类、行政裁决类、其他事项类。 3、本表除在本部门门户网站上公开之外,还要在11月底前提报本级政府法制办统一汇总后在政府门户网站上公开。

河南省全面推行行政执法三项制度任务分解表

河南省全面推行行政执法三项制度任务分解表 河南省全面推行行政执法“三项制度”任务分解表 序号工作任务具体举措责任单位完成时限 一强化事前 公开 1.建立统一的执法信息公示平台。省司法厅2019年9月 2.依托司法行政部门门户网站或政府门户网站,建立 与执法信息公示平台的有效链接。 各级司法行政部门2019年10月 3.制定信息公示内容的标准和格式。省司法厅2019年9月 4.依法确认本级行政执法机关的行政执法主体资格, 编制《行政执法主体清单》并向社会公开。 各级政府2019年10月,并长期 执行,适时调整。 5.通过河南省行政执法人员信息在线查询系统公开本 地、本机关行政执法人员信息。 各级政府,各级行政 执法机关 2019年10月,并长期 执行,适时调整。 6.制定、修订并公开本系统适用法律、法规、规章的 行政裁量标准。 省级行政执法部门, 有立法权的设区的市 有关行政执法部门 2019年12月,并长期 执行,适时调整。 7.编制并公开《行政执法权责清单》,明确职权类别、 职权名称、实施依据、责任事项、办理期限、收费情

况等。 各级行政执法机关2019年10月,并长期 执行,适时调整。 8.编制并公开《随机抽查事项清单》,明确抽查事项名 称、抽查依据、抽查主体、抽查对象、抽查比例、抽 查频次、抽查方式、抽查内容等。 各级市场监管部门, 各级行政执法机关 2019年10月,并长期 执行,适时调整。 1 序号工作任务具体举措责任单位完成时限 9.编制并公开服务指南、执法流程图,明确执法事项名称、执法程序、受理机构、审批机构、受理条件、办理时限等;公开救济渠道、监督方式。各级行政执法机关2019年10月,并长期 执行,适时调整。 二规范事中 公示 10.严格执行《河南省行政执法证件管理办法》,行政 执法人员在进行监督检查、调查取证、采取强制措施 和强制执行、送达执法文书等执法活动时,必须佩戴 执法证件并主动出示,向当事人和相关人员表明身 份,执法全程公示执法身份。国家规定统一着执法服 装、佩戴执法标识的,执法时要按规定着装、佩戴标 识。 各级司法行政部门, 各级行政执法机关 长期执行 11.向当事人出具行政执法文书,主动告知当事人执法 事由、执法依据、权利义务等内容。

国有企业三项制度改革时间表

国有企业三项制度改革时间表 国有企业三项制度改革时间表大致如下: 1978年开始,国有企业改革按照《中共中央关于经济体制改革的决定》精神,围绕“搞活企业”这个中心开启了改革之旅。初期改革的主要措施是实行厂长(经理)负责制、承包责任制、租赁经营制等,通过对企业放权让利,探索企业经营权与所有权相分离,引导国营单位摆脱计划经济体制的束缚,使国有企业作为独立经营主体进入市场。在初步实现企业所有权与经营权分离的同时,企业内部传统的管理体制与厂长经理用人自主权之间的矛盾日益显露,要求变革企业传统管理体制的呼声也越来越强烈。 到了1983年,湖南省株洲市部分国有企业开始探索以劳动、人事、工资分配为主要内容的企业内部经营管理变革。1987年,株洲市、青岛市被国务院列为全国首批两个“劳动、人事、工资制度”综合配套改革试点城市,开展以打破“铁交椅、铁饭碗、铁工资”为主要特征的三项制度改革,为全国国企改革树立了样板。 到了2001年,国家经贸委、人事部、劳动和社会保障部就联合下发了《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》,正式提出“三项制度改革”这个概念,文件把深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革,作为一

个具体的工作任务和改革要求,对当时的国有企业做了安排部署。 2003年成立了国务院国资委,作为国有资产监督管理部门。在人事制度方面,积极开展市场化选聘,2003年9月16日国务院国资委第一次在世界范围内市场化选聘中国联通、中国铝业、中国外运等六家企业的高层管理人员。在劳动制度方面,国家于2007年发布了《中华人民共和国劳动合同法》,并于2008年1月1日开始执行。在薪酬制度方面,国务院国资委于2009年下发了《关于深化中央企业劳动用工和内部收入分配制度改革的指导意见》,推进中央企业全面推进三项制度改革。于2010年发布《中央企业工资总额预算管理暂行办法》,工资总额管理模式由原先“工效挂钩”的管理模式转变为工效联动机制下预算管理模式。 总的来说,国企的三项制度改革是一个不断探索和完善的过程。如需更多具体信息,建议查阅相关资料或咨询国企管理人员。

国企改革三年行动进度表

国企改革三年行动进度表 (实用版) 目录 1.国企改革三年行动计划的背景和目标 2.2022 年国企改革的主要任务和亮点 3.2022 年国企改革的具体措施和实施情况 4.国企改革三年行动计划的成效和展望 正文 一、国企改革三年行动计划的背景和目标 国企改革三年行动计划,是指我国政府在 2018 年至 2020 年期间,针对国有企业改革所制定的具体行动计划。该计划旨在进一步深化国有企业改革,推动国有企业高质量发展,实现国有资产保值增值,增强国有企业的竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力。 二、2022 年国企改革的主要任务和亮点 2022 年是国企改革三年行动计划的关键之年,国企改革在以下几个方面取得了显著进展: 1.混合所有制改革:积极推进国有企业与非公有制企业混合所有制改革,引入各类投资者,优化国有企业股权结构,增强国有企业活力。 2.强化国有企业内部改革:深化国有企业内部三项制度改革,即劳动、人事、分配制度改革,激发国有企业内部活力,提高国有企业效益。 3.优化国有企业布局和结构:加大国有企业兼并重组力度,优化国有企业布局和结构,提高国有企业整体竞争力。 4.强化国有企业党的建设:加强党对国有企业的全面领导,推动国有企业党的建设与现代企业制度紧密结合,以高质量党建引领国有企业高质

量发展。 三、2022 年国企改革的具体措施和实施情况 2022 年国企改革具体措施主要包括以下几个方面: 1.加大混合所有制改革力度:积极引入各类投资者参与国有企业混合所有制改革,实现国有企业股权多元化。 2.深化国有企业内部三项制度改革:推动国有企业全面推行员工持股、职业经理人制度等改革措施,激发国有企业内部活力。 3.推进国有企业兼并重组:推动国有企业之间、国有企业与非公有制企业之间的兼并重组,优化国有企业布局和结构。 4.加强国有企业党的建设:深入推进国有企业党的建设,确保党在国有企业的全面领导地位。 四、国企改革三年行动计划的成效和展望 国企改革三年行动计划实施以来,取得了明显成效,国有企业改革取得重要突破。

水利水电类工程竣工资料及表格模板格

精心整理 目录 一、工程项目资料 1.中标通知书 2.施工合同 3.工程投标文件 4.开工报告 5.施工大事记 6.工程施工管理报告 7.竣工验收报告 8.竣工图(另册) 9.工程质量等级核验申请 二、工程质量管理资料 1.施工组织设计(方案) 2.质量保证体系 3.岗位责任制 4.施工场地平面布置图 5.工程技术交底 6.图纸会审纪要 7.质量管理、安全生产、文明施工三项制度 8.设计变更通知 9.施工日记 10.各种会议纪要、来往函件

三、工程质量保证资料 1.原材料、构件及设备合格证书 2.原材料复试报告 3.砂、石骨料试验报告 4.混凝土及砂浆配合比通知单 5.混凝土、砂浆试块试验报告 6.土料干密度试验报告 7.粉喷桩施工记录 8.土建工程定位测量资料 9.隐蔽工程验收签证 10.沉降观测资料 11.设备安装调试资料 四、工程质量检查评定资料 1.工程项目划分表 2.质检站对工程项目划分的批文 3.单位工程综合评定表 4.工程外观质量评定 5.单位工程质量评定表 6.分部工程质量评定表 7.分部工程验收签证 8.单元工程质量评定汇总表

9.单元工程质量评定表、自检记录表及拌和物质量评定表 (1)Ⅰ分部xx单元工程质量评定表及自检记录表 (2)Ⅱ分部xx单元工程质量评定表及自检记录表 (3)Ⅲ分部xx单元工程质量评定表及自检记录 ...... 附表1、水利水电工程施工、监理用表; 附表2、质量评定类《水利水电全集质量评定表》请去网上找 E.3施工监理工作常用表格目录 附表1、E.3.1承包人用表目录 序号表格名称表格类型表格编号 1 施工技术方案申报表CB01 承包[]技案号 2 施工进度计划申报表CB02 承包[]进度号 3 施工图用图计划报告CB03 承包[]图计号 4 资金流计划申报表CB04 承包[]资金号 5 施工分包申报表CB05 承包[]分包号 6 现场组织机构及主要人员报审表CB06 承包[]机人号 7 材料/构配件进场报验单CB07 承包[]材验号 8 施工设备进场报验单CB08 承包[]设备号 9 工程预付款申报表CB09 承包[]工预付号 10 工程材料预付款报审表CB10 承包[]材预付号 11 施工放样报验单CB11 承包[]放样号 12 联合测量通知单CB12 承包[]联测号 13 施工测量成果报验单CB13 承包[]测量号 14 合同项目开工申请表CB14 承包[]合开工号 15 分部工程开工申请表CB15 承包[]分开工号 16 设备采购计划申报表CB16 承包[]设采号 17 混凝土浇筑开仓报审表CB17 承包[]开仓号 18 单元工程施工质量报验单CB18 承包[]质报号 19 20 施工质量缺陷处理措施报审表CB20 承包[]缺陷号 21 事故报告单CB21 承包[]事故号 22 暂停施工申请CB22 承包[]暂停号 23 复工申请表CB23 承包[]复工号 24 变更申请报告CB24 承包[]变申号

消防重点单位需提交材料列表及填写要求

附件2 消防重点单位需提交材料列表及填写要求 1、消防安全重点单位申报表。(见表一) 消防部门制定电子版,勾填好,打印,由重点单位签字盖章。 2、企业法人营业执照(副本)复印件。 3、消防安全责任人基本情况,消防安全管理人基本情况。(见附件1) 本项由消防部门制定电子版表格,见附件1及附件2,重点单位填写后提交电子版及打印版,并附消防安全责任人和消防安全管理人一寸电子版照片。 4、由消防支队下发的建筑工程消防设计审核意见书(备案凭证)复印件。 5、由消防支队下发的建筑工程消防验收意见书(备案凭证)复印件,1998年前建筑提供房产证或其他证明文件。 6、公众聚集场所投入使用、营业前消防安全合格证复印件。 7、单位建筑基本情况 按照附件3表格如实填写,内容参照表格内样本,提交电子版及打印版。 8、重点部位情况 按照附件4表格如实填写,提交电子版及打印版。 9、专职(义务)消防队基本情况登记表 按照附件5表格如实填写,提交电子版及打印版。 10、义务消防队消防装备配备情况登记表 按照附件6表格如实填写,提交电子版及打印版。 11、消防安全灭火和应急疏散预案 按照单位实际情况制定,并在内容最后由消防管理人签字,不填日期。具体预案格式见附件7。 12、员工消防安全教育培训记录(每年最少一次培训,新上岗员工上岗前要组织一次岗前培训)具体预案格式见附件8。 13、消防控制室值班操作人员消防专业培训合格证书复印件(有控制室的单位提交)。 14、消防设施检测报告复印件(配备自动消防系统的单位还需提交消防设施情况登记表) 注:自动消防系统应当每年至少检测一次,提交检测合格报告。 15、相关图纸复印件 包括:单位总平面布局图、平面布置图(首层、标准层、顶层、地下)、消防设施系统图。 16、消防安全重点单位消防安全管理人员报告备案表(消防安全管理人每半年汇报一次履职报告)(见三项制度表格) 17、消防设施维护保养制度备案表和维保协议(每月一次)(见三项制度表格附件5) 18、“四个能力”自我评估报告备案表(每季度一次)(见三项制度表格,附件6-1是必填的,然后再找符合本单位性质的表格)

2023年三项制度改革专题巡察工作动员会表态发言

2023年三项制度改革专题巡察工作动员会表态发言 尊敬的领导和同事们: 大家好! 首先,我代表巡察工作领导小组向大家致以诚挚的问候和最诚恳的感谢!感谢大家能够抽出宝贵的时间参加本次动员会,以期共同探讨和研究2023年三项制度改革专题巡察工作,为推动我市三项制度改革工作落地发挥积极的巡察作用。 2023年是我国全面深化改革的决胜之年,也是我市三项制度改革的攻坚之年。我们深知,制度是推动改革发展不断向前的重要保障和核心力量。抓住制度这个“牛鼻子”,紧紧围绕制度改革这个核心,深入开展专题巡察工作,对于保证制度改革全面准确落地、有效运行具有重要意义。 三项制度改革巡察工作,即针对中央提出的“一城一策”全面深化改革要求,依托巡察制度、监察制度和纪检监察体制改革,加大监督检查力度,从制度执行层面推动改革落地,针对制度改革推进的不同环节、重点领域进行巡察,发现问题,推动解决,并加强对制度执行情况的监督。专题巡察工作的核心是“发现问题、解决问题、提高制度执行水平”。 专题巡察工作的开展需要我们在深入解读和分析中央政策精神和部署要求的基础上,明确巡察的目标和路径,建立健全巡察指导体制,推动巡察工作在全员参与、全程参与的原则下,实现有序推进。具体而言,我们需要围绕巡察工作的流程和主要

任务,明确监察对象、监察范围和监察重点,确定巡察工作的分工和责任,确保巡察工作能够深入细致地开展。 要加强组织领导,确保巡察工作的顺利进行。我们将强化巡察工作领导小组的统筹协调作用,加强对巡察工作的组织、协调、指导和督促,确保巡察工作在质量和效益两个方面都能够有所提高。 要加强队伍建设,确保巡察工作的专业化水平。我们将加强对巡察干部的培训和学习,提高其专业素养和工作能力。鼓励巡察干部积极参与理论学习和实践锻炼,提高自身素质和工作能力,做到纪律严明、廉洁自律,以身作则,发挥表率作用。 要抓好信息收集和问题线索报告,确保巡察工作的全面覆盖。我们将做好与相关部门的沟通和协调工作,加强信息共享和交流,及时了解问题线索,确保巡察工作的精确准确。 2023年是我市三项制度改革的关键之年,也是我们推动制度 改革落地的重要一年。巡察工作在加强监督、防止权力滥用和推动制度落实方面具有重要作用。作为巡察工作的一员,我们要不负时代的期望,不忘初心、牢记使命,以高度的纪律性和责任心,深入开展好专题巡察工作,为推动我市制度改革工作的顺利进行贡献自己的力量。 最后,衷心希望大家能够紧密团结在一起,充分发挥巡察工作的积极作用,以高昂的斗志和饱满的工作热情,推动巡察工作向纵深化发展,为实现制度改革的目标和任务不懈努力!

相关文档
最新文档