健康体检与管理质控能力提升工作培训班质控能力提升培训考题

健康体检与管理质控能力提升工作培训班质控能力提升培训

考题

1. 未领取的报告,及时通知受检者或者销售领取。体检报告滞留客服部时间不得超过( ) [单选题] *

A、三个工作日

B、五个工作日

C、一周(正确答案)

D、两周

2. 体检报告发放需规范严谨,保障客户隐私,以下正确的做法是?() [单选题] *

A、体检报告完全密封,并在显著位置标明“本报告仅限受检者本人拆阅”字样(正确答案)

B、由受检者本人不需要签字就能领取

C、如需体检报告代领,代领人可以直接领走

D、体检报告通过邮寄方式或网络方式送达者,不需要登记记录备查

3. 体检电子报告需备份,建立电子档案信库,信息保存不少于()年。 [单选题] *

A、三年

B、五年

C、十年

D、十五年(正确答案)

4.严格遵照《卫生部办公厅关于加强乙肝项目检测管理工作的通知》的要求提供体检服务。对于受检者本人主动要求检测乙肝项目,体检机构与受检者签署知情同意书,妥善保存,检查结果()。 [单选题] *

A、不保存

B、单独封存(正确答案)

C、和一般体检检查结果一起存放

D、只提供网上查询

5.对于甲级体检报告,需要描述与结论书写符合“体检报告基本规范”要求,包括下面哪一个要求? [单选题] *

A、结论不能有漏评或错评(正确答案)

B、结论次序不符合规范要求

C、结论次序不符合各阳性发现之间内在的病理、生理关系

D、非关键错别字≤1个,标点符号错误≤2个(可以通用的字和标点除外)

6. 健康体检报告是体检机构质量水平的体现,能够反映出体检机构的( ),是体检机构一张无声的名片。 *

A、技术水平(正确答案)

B、人员资质(正确答案)

C、分析能力(正确答案)

D、判断能力(正确答案)

E、管理规范(正确答案)

7. 对于客户的体检报告,体检资料必须()以及规范。 *

A、客观(正确答案)

B、全面(正确答案)

C、真实(正确答案)

D、准确(正确答案)

E、及时(正确答案)

8.体检报告发放途径有哪些? *

A、客服部现场发放纸质报告给客户(正确答案)

B、客服部现场发放纸质报告给销售,由销售给团体联系人(正确答案)

C、客服部邮寄纸质报告(正确答案)

D、客户按照报告查询短信链接提示,登录网址,使用用户名和密码自行查阅或者下载电子报告(正确答案)

E、打电话给客户直接告诉客户检查结果

9. 对于健康问卷的填写要求是什么? *

A、病史:按要求完成病史填写(正确答案)

B、家族史:父母所患具遗传倾向的疾病情况及肿瘤病史(正确答案)

C、女性婚育史、月经史:记录月经周期和末次月经,为绝经期女性停经不到一年者记录其末次月经时间,超过一年者录为绝经年龄。其他特殊情况也需记录(正确答案)

D、个人生活史:详细记录烟,酒,运动,睡眠情况,便于检后健康管理(正确答案)

E、健康问卷填写需详实完整(正确答案)

10. 主检报告撰写时要注意用词准确性,体检报告属于医疗文件,应()书写体检报告。 *

A、严肃认真(正确答案)

B、科学严谨(正确答案)

C、使用口语化用语

D、避免网络用语(正确答案)

E、避免武断(正确答案)

11.对于客户的体检记录,可以事后更改和隐匿体检记录。体检报告中的各种检查报告严禁丢失。 [判断题] *

错(正确答案)

12.受检者遗失体检报告要求补发者,须核实身份,并经过机构主任同意后给予重发,补发报告须在纸质报告封面标明“重新打印报告”字样。 [判断题] *

对(正确答案)

13.未经受检者允许,不得泄露受检者体检资料和数据。科研、写论文须用体检资料时,可随时借阅。 [判断题] *

错(正确答案)

14.初审主检与终审主检必须为不同的两位医师。终审主检应是内科及外科专业,并经相关部门培训合格(结合地方要求)的副高职称以上的执业医生。 [判断题] *对(正确答案)

15.幸元会体检报告质量考核的实行由体检机构内自查、机构间互查及总部医管部抽查的三级控制与评价体系。 [判断题] *

对(正确答案)

16.幸元会体检报告提供两种呈现形式,即电子报告及()。 [填空题] *

_________________________________(答案:纸质报告)

17. 体检报告的小结要由各科室医生、医生助理(二检)及初审主检、终审主检医生制作、审核,报告人员打印、复核、封袋,报告上要有各科医生签名,()医生签名 [填空题] *

_________________________________(答案:主检)

18. 所有影像科报告需具备报告者和审核者双人读片,( )电子签名;内镜报告包含所有检查部位及阳性发现需冻结图像保存。 [填空题] *

_________________________________(答案:双人)

19. 主检报告的撰写需遵循()原则、时效性原则、有限性原则、一元化原则 [填空题] *

_________________________________(答案:权威性)

20. 诊断严谨性体检各项结果中,完全符合进行诊断且诊断水平不()于“临床+理化+病理”的诊断级别时,应综合所有资料作出规范的疾病诊断。无法达到上述规定的诊断级别的,诊断明确度不应高于“疑似”或“可能”,对不能明确诊断的尽量以客观描述为主。 [填空题] *

_________________________________(答案:低)

健康体检与管理质控能力提升工作培训班质控能力提升培训考题

健康体检与管理质控能力提升工作培训班质控能力提升培训 考题 1. 未领取的报告,及时通知受检者或者销售领取。体检报告滞留客服部时间不得超过( ) [单选题] * A、三个工作日 B、五个工作日 C、一周(正确答案) D、两周 2. 体检报告发放需规范严谨,保障客户隐私,以下正确的做法是?() [单选题] * A、体检报告完全密封,并在显著位置标明“本报告仅限受检者本人拆阅”字样(正确答案) B、由受检者本人不需要签字就能领取 C、如需体检报告代领,代领人可以直接领走 D、体检报告通过邮寄方式或网络方式送达者,不需要登记记录备查 3. 体检电子报告需备份,建立电子档案信库,信息保存不少于()年。 [单选题] * A、三年 B、五年 C、十年 D、十五年(正确答案)

4.严格遵照《卫生部办公厅关于加强乙肝项目检测管理工作的通知》的要求提供体检服务。对于受检者本人主动要求检测乙肝项目,体检机构与受检者签署知情同意书,妥善保存,检查结果()。 [单选题] * A、不保存 B、单独封存(正确答案) C、和一般体检检查结果一起存放 D、只提供网上查询 5.对于甲级体检报告,需要描述与结论书写符合“体检报告基本规范”要求,包括下面哪一个要求? [单选题] * A、结论不能有漏评或错评(正确答案) B、结论次序不符合规范要求 C、结论次序不符合各阳性发现之间内在的病理、生理关系 D、非关键错别字≤1个,标点符号错误≤2个(可以通用的字和标点除外) 6. 健康体检报告是体检机构质量水平的体现,能够反映出体检机构的( ),是体检机构一张无声的名片。 * A、技术水平(正确答案) B、人员资质(正确答案) C、分析能力(正确答案) D、判断能力(正确答案) E、管理规范(正确答案) 7. 对于客户的体检报告,体检资料必须()以及规范。 * A、客观(正确答案) B、全面(正确答案)

健康体检与管理环节质控要点

健康体检与管理环节质控要点 健康体检是针对健康个体或人群,根据健康需求,按照早发现、早干预的原则,设计选定的综合性的健康体格检查项目所进行的一种筛查。其目的是了解全身重要器官和生物学指标是否正常,其检查结果对受检者本人身心健康的影响及后期的健康干预活动具有明确的指导意义。因此,从某种意义上说,健康体检的重要程度并不亚于对疾病的检查。特别是在大众健康需求日益增加、健康体检队伍蓬勃发展、但服务模式尚未健全的今天,如何保证健康体检质量就显得格外重要。 北京美兆健康体检中心成立三年多来,秉承“质量第一、顾客至上、人本关怀、成长共享”的理念,在保证高素质人才、先进设备和舒适环境的同时,狠抓质量管控,热情服务顾客,受到广泛好评,顺利通过了IS09001:2000质量管理体系认证,成为国内首家荣获该项认证的健康体检机构。工作中我们主要从以下几点入手: 一、注重内涵建设,强化质量意识。 随着国民经济的高速发展和城市化进程的不断加快,国内市场进一步细化,竞争日趋激烈。为此,各组织,特别是经营性组织,都在加强科学管理,以提高自身竞争能力。北京美兆健检中心成立之初,就明确制定了“高标准、高要求、高质量”的指导原则,努力打造中国大陆地区第一家旗舰店形象。 1、建立健全质量管理体系。 以IS09001认证要求为依据,按照以顾客为关注焦点以及强调领导作用、全员参与、流程管理、系统方法、决策依据、持续改进的原则,结合自身定位和特点,建立和实施有效、高效的质量管理体系。先后制定了加强美兆建设的质量

方针、质量目标、质量标准、管理制度、服务规范和工作指导书等全套文件,使质控策划、运作实施、业绩评估和管理评审有章可循。 为使体系各项指标落到实处,中心实行全员培训。定期举办员工脱产和不脱产培训班,学习质控规范,查找质控问题,增强质控意识,形成人人关心质量的良好风气,使健检质量得到保证。常设IS0专案组,每年组织两次内审及管理评审,每天组织一次工作检讨会并随机抽查,针对存在问题及时改进。质量管理体系建立两年多来,在全体员工共同努力下,各岗位职责权限更加明确,各项活动更加规范,作业流程更加顺畅,减少了过程损失和人为因素的影响,做到有人监督和无人监督一个样、顾客人多和人少一个样,真正进入自主循环和良性循环轨道。 2、提高检查、检验准确度。 一是任职医师必须是三甲医院具有丰富临床经验的副主任医师以上人员,并提出明确要求,统一标准,保证所检项目准确到位无疏漏。检查报告须复核后签章发出。二是所有检查、检验设备,每天流程结束后进行调试、质控,保持性能完好,提高准确度。三是检查、检验质量采取国家、国际标准,试剂、部件坚持原装进口,使检查结果经得起境内外同行的检验,也为两岸三地会员的交叉健康体检提供了方便。由于健康体检质量的不断提高,顾客满意率始终保持在95%以上。 二、注重流程研发,强化标准意识。 为加强对健康体检质量的严格控制,建立现代体检的有序模式,降低顾客交叉感染的危险性,根据工业生产线流程原理,自主研发了健康体检服务流程控制系统。该系统于2006年获国家发明专利(专利号ZL01134306.0),成为国内

医院健康教育与健康促进教育培训考核制度

医院健康教育与健康促进教育培训考核制度一、背景介绍 医院健康教育与健康促进教育是为了提高患者的健康素养和自我管理能力,促 进患者健康的一项重要工作。为了确保医院健康教育与健康促进教育的质量和效果,建立一套科学、规范的考核制度势在必行。 二、考核目的 1. 评估医院健康教育与健康促进教育的实施情况,发现问题并及时改进; 2. 提高医务人员的健康教育与健康促进教育的专业水平和服务质量; 3. 为医院健康教育与健康促进教育的持续改进提供依据。 三、考核内容 1. 健康教育培训计划的制定与执行情况 (1)制定年度健康教育培训计划,明确培训目标、内容和方式; (2)按计划组织健康教育培训活动,并记录培训的参与人数和培训效果。 2. 健康教育材料的编写与使用情况 (1)编写健康教育材料,包括宣传册、宣传海报、宣传视频等; (2)使用健康教育材料进行宣传和教育活动,并记录使用情况。 3. 健康教育活动的开展与效果评估 (1)组织健康教育活动,包括讲座、健康咨询、健康体检等; (2)评估健康教育活动的效果,如参与人数、满意度调查等。

4. 健康促进教育的实施情况 (1)开展健康促进教育活动,包括健康讲座、健康培训等; (2)记录健康促进教育活动的参与人数和效果。 四、考核流程 1. 健康教育与健康促进教育培训考核由医院质控部门负责组织和实施。 2. 考核周期为一年,每年进行一次考核。 五、考核评价标准 1. 健康教育培训计划的制定与执行情况 (1)培训计划是否合理、科学; (2)培训活动是否按计划执行; (3)培训效果是否达到预期目标。 2. 健康教育材料的编写与使用情况 (1)材料编写是否准确、简明; (2)材料使用是否广泛、有效。 3. 健康教育活动的开展与效果评估 (1)活动组织是否有序、规范; (2)参与人数是否符合预期; (3)活动效果是否满意。 4. 健康促进教育的实施情况

体检科质量与安全管理工作计划

体检科质量与安全管理工作计划 一、质量与安全管理的重要性 体检科是人们进行健康检查的重要场所,质量与安全管理直接关系到患者的身体健康和医疗机构的声誉。通过加强质量与安全管理,可以提高体检科服务的质量、减少医疗事故的发生,保障患者的利益,提升医疗机构的竞争力。 二、质量与安全管理的目标 1.提供安全可靠的体检服务:确保体检设备的正常运行和维护,加强对体检项目的质量控制,提高体检结果的准确性和可靠性。 2.规范操作流程:制定和完善体检科的操作规范和流程,确保每一位患者都能得到一致的、规范的服务。 3.加强患者安全管理:建立健全患者信息保密制度,确保患者的个人隐私不被泄露;加强对急危重症患者的监护和处置,确保患者的生命安全。 三、质量与安全管理的措施 1.制定标准化操作规范:明确体检科各项工作的操作规范,包括设备操作、标本采集、数据录入等,确保操作的一致性和规范性。 2.加强设备维护与管理:建立设备维护档案,制定设备维护计划,定期对设备进行检修和保养,确保设备的正常运行和安全使用。 3.加强人员培训和管理:对体检科医务人员进行培训,提高其业务

水平和安全意识;建立健全岗位责任制,明确各个岗位的职责和权限。 4.加强感染控制管理:建立感染控制制度,加强对体检科环境的清洁和消毒,确保患者不受交叉感染的影响。 5.加强患者安全管理:建立患者信息保密制度,加强对患者个人隐私的保护;加强对急危重症患者的监护和处置,确保患者的生命安全。 四、质量与安全管理的评估与改进 1.建立质量与安全管理考核体系:制定绩效考核指标,定期对体检科的质量与安全管理进行评估,发现问题及时纠正。 2.加强科室内部交流与合作:定期召开质量与安全管理会议,交流工作经验和问题,共同制定改进措施。 3.加强与其他科室的协作与合作:加强与其他科室的沟通与合作,形成合力,共同推进体检科的质量与安全管理工作。 体检科质量与安全管理工作是医疗机构不可忽视的重要工作。通过制定明确的目标和措施,加强人员培训和设备维护,加强患者安全管理,建立科室内外的合作机制,不断评估和改进,可以提高体检科服务的质量和安全水平,为患者提供更好的医疗服务。同时,也能够提升医疗机构的整体竞争力,树立良好的医疗品牌形象。

健康体检质量控制 培训班 护理

健康体检质量控制 一、背景 健康体检在现代社会的重要性日益凸显,人们对自身健康状况的关注程度不断提高,因此对体检的质量要求也越来越高。而健康体检质量控制则是保障体检服务质量的重要环节之一。为此,举办健康体检质量控制培训班,提高医护人员的质量控制意识和能力,对于保障体检服务的质量和安全具有重要意义。 二、培训内容 1. 体检质量控制的概念及重要性 在健康体检工作中,质量控制是确保体检结果准确性和规范性的重要手段。通过本次培训,学员将了解到质量控制的概念和其在体检工作中的重要性,增强对质量控制工作的重视程度。 2. 体检流程标准化管理 体检流程的标准化管理是保障体检质量的关键环节,本次培训将深入解析体检流程的标准化要求,包括接待、登记、检查、检验、报告等各个环节的标准化管理措施,通过规范的流程管理提高体检服务的质量。

3. 质检标准的制定与实施 制定科学合理的质检标准是保障体检质量的前提,本次培训将介绍质检标准的制定原则和方法,并结合实际案例进行讲解,帮助学员掌握质检标准的制定与实施技巧。 4. 质量异常事件处理 在体检工作中,质量异常事件的处理至关重要。通过本次培训,学员将学习质量异常事件的类型、处理流程和应对策略,确保能够及时、有效地处理各类异常事件,保障体检服务的质量和安全。 三、培训目标 本次培训的目标是培养医护人员的质量控制意识,提升他们的质量控制能力,确保健康体检服务的质量和安全。 1. 提高医护人员的专业水平和服务意识 通过本次培训,医护人员将更加深入地了解到质量控制对于提升健康体检服务质量的重要性,增强服务意识,提高服务质量。 2. 掌握质量控制的方法和技巧 本次培训将全面介绍质量控制的各项技术和方法,帮助医护人员掌握质量控制的核心内容和实践技巧。

2023年国家基本公共卫生服务项目提升能力培训班培训后测试题

2023年国家基本公共卫生服务项目提升能力培训班培训后测 试题 居民健康档案内容包括什么?() A、个人基本信息(正确答案) B、健康体检记录(正确答案) C、疾病诊断和治疗记录(正确答案) D、其他医疗卫生服务记录(正确答案) E、重点人群健康管理记录(正确答案) 居民健康档案的终止缘由包括什么?() [单选题] A、死亡或迁出或信息错误 B、死亡或迁出或拒访 C、死亡或信息错误 D、死亡、迁出或失访(正确答案) E、迁出或信息错误 按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》要求,健康体检表中,住院情况”询问的时间段是多久?() [单选题] A、近1年内(正确答案) B、近半年内 C、近2年内 D、近3个月内 E、截止到体检时 按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》要求,具有专项管理服务规范的重点疾病人群包括哪些?() [单选题]

A、原发性高血压、2型糖尿病、严重精神障碍和肺结核患者(正确答案) B、原发性高血压、2型糖尿病、严重精神障碍和传染病患者 C、高血压、糖尿病、严重精神障碍和恶性肿瘤患者 D、原发性高血压、2型糖尿病、冠心病和严重精神障碍患者 E、原发性高血压、2型糖尿病、重性精神疾病和结核患者 慢性病患者健康管理服务随访内容包括: 测量血压并评估血压是否存在危急情况(正确答案) 测量体重、心率、计算体质指数(正确答案) 评估上次随访到此次随访期间症状(正确答案) 询问患者疾病情况和生活方式(正确答案) 评估患者服药情况(正确答案) 现场拍照 慢性病患者及严重精神障碍患者随访包括哪些方式?() 预约患者到门诊就诊(正确答案) 电话追踪(正确答案) 家庭访视(正确答案) 微信视频(正确答案) 严重精神障碍患者管理服务对象不包括: [单选题] 精神分裂症 分裂情感性障碍 偏执性精神病 双相情感障碍 癫痫所致精神障碍 精神发育迟滞(正确答案)

提高体检服务质量的做法

提高体检服务质量的做法 体检作为维护人类健康的一项重要工作,已逐步走进寻常百姓人家。军队医院如何面对激烈的体检市场,进一步做好体检工作,提高体检质量,是医院管理者值得关注的问题.1倡导体检服务品牌军队医院要充分利用其在社会公众中的影响,通过“抓内涵、树特色、上规模、保质量”等工作来唱响体检中心的服务品牌[1-2],使体检中心在医疗体检市场中占有一席之地.为此,医院要教育全体员工,一是有强烈的品牌意识,用精湛的医术和良好的服务态度,自觉维护医院的品牌声誉.二是牢固树立质量意识,医疗质量是医院的生命[3],因此医院要教育员工把体检工作质量放在体检工作的首位,瞄准“服务第一、质量第一”的目标,一丝不苟做好体检工作。三是坚持“以人为本”的服务理念[4],深入开展人性化的体检服务。尊重体检人员的个人权益,不断完善服务设施、搞好服务流程、优化服务氛围,使受检人员全程享受宾至如归的感觉.2健全体检管理机制体检中心要在健全体检管理机制上下功夫[5]。一是完善体检规章制度,规范服务行为,确保体检服务质量.二是加强质量监控。落实体检报告由护士、医师、总检医师的三级审查,减少体检报告错漏等差错的发生。.。..。.(本文共计1页) 切实开展“三好一满意"活动全面提升医学体检服务素质 为全面贯彻落实国家卫生部关于在全国卫生系统开展“三好一满意”活动的通知精神,巩固和扩大体检中心健康形象窗口的建设成果,改进工作作风,促进文明素质、服务能力不断提高,根据医院的相关部署和要求,我科从今年5月份开始,在医院指导下切实开展“三好一满意"活动,具体已实施工作情况如下: 一、按总体要求规划、指导活动 以科学发展观统领全局,以“服务好、质量好、医德好、群众满意”为目标,以科室人员高素质、服务高质量、管理高效率为主线,强化教育培训,实施各类主题实践活动,促进医护质量整体水平再提高、再跨越,提高群众健康水平,为实现各项工作目标提供有力保障。二、明确工作目标,把工作落到实处 “三好一满意”活动既是对卫生行业自身的工作要求,也是对我科工作人员的基本要求,体检中心的工作目标是:“流程科学合理、服务周到细致、检查精简有序、报告及时准确”.三、具体实施工作内容 (一)改善服务态度,优化服务流程,不断提升服务水平,做到“服务好"。 1、全面改进、提升服务态度,改善群众在医疗消费中的切身感受。以健康为理念,把体检中心建设成医院的文明窗口,医院健康形象的展示平台.坚持“以病人为中心”的服务理念,把温馨优质服务贯穿整个体检流程,努力做到服务态度好,全程使用文明用语,杜绝不文明语言现象的发生,全力提供高素质的医学服务,提高服务技巧和效用。 2、优化服务流程,为群众提供方便简捷的检查服务。制订一般健康体检流程,在明显处展示,印制体检指引宣传单免费发放。各个体检站点设置导检护士1名,指引下站检查项目,方便群众体检,缩短侯检时间。 3、完善便民诊台功能。把体检中心原“开单检查”的单一功能便民诊台提升为功能更齐全的医院便民诊台,使其面向病人和健康人群,实现“开单检查、转单开药、健康咨询”为一

健康体检质量控制指南

改革开放使我国社会经济发展举世瞩目,泛博人民群众生活水平也得到显著提升,全民健康意识不断增强,健康需求不断增长,健康体检和健康管理服务的社会关注度不断提升,并成为我国政府高度重视和着力 ,首次明确提出健康管理与 发展的新兴业态。2022 年国务院发布《关于促进健康服务业发展的若干意见》 [1] 促进服务水平明显提高的要求,并将中医医疗保健、健康养老以及健康体检、咨询管理、体质测定、体育健身、医疗保健旅游等多样化健康服务得到较大发展作为重要发展目标。作为健康管理与促进服务的主要场所和供给侧,我国健康管理(体检)机构近年来蓬勃发展,从机构的数量、服务的人群、服务的内容等方面都有了长足的进步,为维护人民群众的健康发挥了重要作用。但其发展也存在一些不尽如人意的问题,主要表现在:健康体检机构的行业管理规范和技术标准尚不完善,规章制度有待健全,机构运行有待规范,行业监管有待加强,学科内涵质量也有待进一步提升。为规范健康体检机构行为,促进健康体检服务有序发展,原国家卫生部于2022 年颁布了《健康体检机构管理暂行规定》 ,要求各级卫生行政部门和健康体检机构高度 [2] 重视健康体检质量控制和管理。近年来,全国一些省(市)相继成立了健康体检或者健康管理质量控制中心,负责协调和指导区域内健康体检机构的质量控制与督查工作,初步形成为了科学有效的质量控制方法及策略。为了进一步贯彻落实我国《健康体检机构管理暂行规定》和《关于促进健康服务业发展的若干意见》,引领和指导全国各地健康管理(体检)机构规范开展健康体检质量控制工作,《中华健康管理学杂志》编辑委员会和中华医学会健康管理学分会组织全国健康管理(体检)领域的相关学者,在开展深入调查研究和反复征询意见的基础上形成为了《健康体检质量控制指南》。本指南是在学习借鉴国内外相关研究成果和实践经验基础上形成的我国第一个关于健康体检质量控制的学术规范,是我国各级各类医疗保健机构开展健康体检 服务的基本学术遵循和行为指南,对提高全国近万家健康管理(体检)机构的服务质量和水平,满足国民 日益增长的多层次、多样化的健康需求,形成健康管理信息标准和国人健康大数据具有十分重要的现实意义。 未来,随着国家"十三五"规划的全面实施,医疗体制改革的不断深化和健康中国建设的逐步推进,健康管理学科和相关服务业迎来了前所未有的发展机遇与挑战。一方面要抓住机遇,乘势而上,进一步增加健康管理(体检)服务的供给;另一方面要迎接挑战,沉着应对,持续改进,不断提升健康管理(体检)服务 质量和服务能力。相信本指南的发表和实施,将对促进我国健康管理(体检)机构与行业规范、有效、可 持续发展产生积极的推动作用。希翼全国健康管理(体检)机构的从业者们以本指南的实施为契机,不辱 使命、不负重托,积极面对新形势,迎接新挑战,不断开辟创新,更好地推动健康管理(体检)机构的学 科建设和规范化服务,为我国健康服务业和健康管理新业态发展,为国民健康水平的不断提升,实现中华 民族的"健康梦""中国梦"做出更大的贡献! 本指南合用于成人健康体检,全国各级、各类体检机构和人员参照执行。 健康体检是一种医疗行为,是通过医学手段和方法对受检者进行身体检查,了解受检者健康状况,早期发现疾病线索和健康隐患的诊疗行为 。暂不包括职业健康检查,从业人员健康体检,入学、入伍、结婚登 [2] 记等国家规定的专项体检,不包括基本公共卫生服务项目提供的健康体检和使用新型农村合作医疗基金为参 。 加新型农村合作医疗的农民开展的健康体检以及专项疾病筛查和普查等 [2] 。 由相关政府部门批准执业许可,专门从事成人健康体检服务的独立或者附设医疗机构 [3]

2023年度乡村医生能力提升培训考试试题及答案

2023年度乡村医生能力提升培训考试试题及答案 1. 随访预约患者方式不包括() A.门诊就诊 B.电话追踪 C.住院观察(正确答案) D.家庭访视 2. 糖尿病膳食治疗的首要原则是() A.合理分配碳水化合物、脂肪、蛋白质的比例 B.补充足够的维生素和矿物质 C.控制总热量(正确答案) D.多吃水果与蔬菜 3. 2型糖尿病患者健康管理的服务内容不包括() A、筛查、分类干预 B、随访评估 C、发放降糖药(正确答案) D、健康体检 4. 高危人群健康指导要测量血压和(或)空腹血糖,血压几次/年,血糖几次/年。() A.2,1(正确答案) B.1,2 C.2,2 D.3,2

5. 按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》要求,超重判断标准为() A、24≤BMI <28(正确答案) B、BMI ≥28 C、18.5≤BMI<24 D、BMI <18.5 E、24≤BMI ≤28 6. 慢性阻塞性肺疾病急性发作最常见的原因是() A.气候变化 B.接触香烟烟雾 C.接触过敏原 D.空气污染 E.感染(正确答案) 7. 慢性阻塞性肺气肿的体征,下列哪项是不正确的() A、呼气相延长 B、心音遥远(正确答案) C、呼吸音减低 D、桶状胸 E、管状呼吸音 8. 以下有关慢性阻塞性肺疾病患者氧疗的目的描述错误的() A增加可利用氧 B提高血氧饱和度 C 提高动脉血氧分压 D 提高肺泡内氧分压 E使肺功能恢复正常(正确答案)

9. 推拿治疗后局部产生疼痛现象的原因是() A、病人病情轻 B、术者的技术不熟练(正确答案) C、手法的刺激轻 D、病人的体质强 10. 若病变范围较广、部位较深,肌肉比较丰厚的部位,推拿治疗应选用() A、接触面大,刺激量小的手法 B、接触面大,刺激量大的手法 C、接触面大而深沉有力,刺激量小的手法 D、接触面大而深沉有力,刺激量大的手法(正确答案) 11. 拿法操作中包含的动作有() A、捏、提(正确答案) B、按、揉 C、按、捏 D、捏、抖 12. 甲类传染病包括() A 艾滋病、埃博拉 B 鼠疫、霍乱(正确答案) C鼠疫、天花 D 传染性非典型肺炎、肺炭疽 13. WHO提出的手卫生“五个重要指征”是() A 接触患者前、清洁(无菌)操作前、接触体液后、接触患者后、清洁(无菌)操作

健康体检与管理质控培训班试题

健康体检与管理质控培训班试题 一、选择题 1、《2022年国家医疗质量安全改进目标》中指出健康体检管理专业国家质控工作改进目标为:B A 健康问卷完成率 B 健康体检重要异常结果随访率 C腰臀围测量完成率 D健康体检结果随访率 2、健康体检与管理省级质量改进目标数据来源于:A A 健康体检与管理质控信息系统 B 健康体检与管理系统 C 健康体检与管理随访信息系统 D 国家医疗质量管理与控制信息网 3、健康体检与管理省级质量改进目标中的健康问卷完成率是指?C A 参加健康体检人群中问卷完成率 B 参加健康体检人群中完成问卷的人数 C 参加健康体检人群中完成问卷的人数与同期健康体检人数的比率 D 参加健康体检人群中应该完成问卷的人数 4、反映健康体检(管理)机构主动收集受检者中重要异常结果处理措施情况的质控指标是?B A 健康问卷完成率 B 健康体检重要异常结果随访率

C 腰臀围测量完成率 D 健康体检结果随访率 5、健康问卷是开展健康体检(管理)服务的重要项目,也是形成健康体检报告及个人健康管理档案的必备项目:A A 对 B 错 6、健康体检(管理)质控工作知晓率数据来源于:A A 国家医疗质量管理与控制信息网 B 培训考核结果 C 健康体检与管理随访信息系统 D 健康体检与管理质控信息系统 7、健康体检与管理省级质量改进目标中反映了健康体检(管理)机构依法依规执业情况的指标是?C A 健康问卷完成率 B 医护人员依法执业达标率 C 负责签署健康体检报告的医师资质达标率 D 腰臀围测量完成率 8、腰臀围测量完成率属于:A A 省级质量改进目标 B 国家质量改进目标 C 既是省级质量改进目标,又是国家质量改进目标 D 既不是省级质量改进目标,也不是国家质量改进目标 9、腰臀围测量完成率的描述正确的是?C

职业健康体检质量管理手册

职业健康体检质量管理手册 某某某某某某医院 (仅限职业健康体检的质量管理) (第一版) 2022年11月22日发布2022年12月1日实施 版号:第1版审核:批准人: 生效日期:2022年12月1日 某某某某某某医院 目录 第1章前言 1.1某某某某某某医院概述1.2公正性声明 第2章质量方针和质量目标2.1质量方针2.2质量目标2.3质量承诺第3章质量手册的编制与管理3.1总则3.2职责 3.3质量手册的编制、修订和再版3.4手册的版本和修改状态3.5手册的发放 3.6手册持有者的责任3.7手册的宣传和贯彻第4章组织和管理 4.1总则 4.2法律地位4.3组织机构 4.4主要负责人职责

4.5各级医师和相关工作人员的职责4.6质量管理相关人员职责 4.7与职业卫生健康体检工作相关相关科室的职责4.8资源保证4.9质量保证 4.10保密和保护所有权 4.11实验室间比对和能力验证第5章质量体系、审核和评审 5.1总则5.2职责 5.3质量体系 5.4质量体系的审核5.5管理评审第6章人员 6.1总则 6.2人员配备 6.3人员培训6.4人员考核6.5人员技术档案第7章设施与环境 7.1总则7.2职责 7.3设施和环境要求7.4监控与维持7.5内务管理 7.6环保、安全与健康 第8章仪器设备和标准物质8.1总则8.2职责 8.3仪器设备分类8.4仪器设备配置8.5仪器设备管理 8.6不合格仪器设备的控制8.7仪器设备状态标识8.8仪器设备档案8.9标准物质管理 8.10采用计算机或自动化设备处理数据的规定第9章量值溯源和校准9.1总则9.2职责 9.3性能确认方式9.4确认计划

健康体检护理质量管理中的重点难点问题分析与对策

健康体检护理质量管理中的重点难点问 题分析与对策 刘风 1 梁丽 1 刘海燕2 摘要:目的:对健康体检护理中的质量管理重点难点进行分析。方法:2018年1月至2019年12月共300例我院的健康体检者,对健康体验护理中的质量管理重点难点进行分析,给出相应的应对措施。结果:健康体检和护理质量管理中的问题包括晕厥,跌倒,心脏骤停,检查漏诊,检查时间长,血糖过低,护理人员的抱怨和服务态度差,体检的技术不先进,对突发的事件不能很好的应对并解决等。结论:健康检查的质量管理中的问题存在缺陷。经过改进,检查过程更加完整,检查的时间大大缩短。让医务人员严格遵守护理质量的相关制度,提高体验者按照护理人员的嘱咐进行体检。 关键词:健康体检;护理质量管理;重点难点;问题 中图分类号:R47 文献标识码:A 引言 随着社会的发展,人们的饮食种类也越来越丰富,伴随而来的就是人们的健康问题。现在,人们利用体检的方式来保障自己的健康,所以在健康体检的护理管理以及质量上就要求很高,现已推出各种医疗机构来满足人们的需求。文章对健康体检护理中的质量管理出现的重点以及难点进行了分析。 1资料与方法 1.1一般资料

在2018年1月至2019年12月期间,研究对象是我院的300名健康体检者,在这300名中,男性与女性的比例为77:73,平均年龄为27岁。此次健康体检 的参与人员,我院的医务护理人员45名,其中包括12位医生,1位高级护士长,9位中级,10位初级和13位护士。所有纳入的人员均自愿参加首次的身体检查, 并签订知情书,排除难以沟通的情况。 1.2方法 使用我院自制的护理服务满意度问卷和各种护理质量工作问卷,对体检医师 和护士的护理工作质量评分情况进行统计;根据各项得分制定完整的规章制度。 健康检查的项目有:内科、耳鼻咽喉科、口腔、血液常规、尿常规、心电图、X 线胸部透视、甲状腺B超检查、前列腺B超检查、子宫B超检查、CT等,如有需要,还要进行内镜检查。 1.3观察指标 观察并记录健康体检护理中的质量管理重点难点问题,并根据存在的问题进 行有效的改进。 2结果 卫生体检和护理质量管理中的关键和困难问题包括晕厥、跌倒、心脏骤停、 检查遗漏、检查时间长、血糖过低、护理人员的抱怨和服务态度差、体检的技术 不先进、对突发的事件不能很好的应对并解决等。请参阅表1。 表1 健康体检护理质量管理中存在的重点难点问题分析(名)

健康体检报告差错事件的管理与对策分析

健康体检报告差错事件的管理与对策分析 健康体检报告差错事件的管理与对策分析 引言: 健康体检是一种常见的健康管理方法,可以及时发现和预防潜在的健康问题。然而,健康体检报告差错事件的发生严重影响了健康体检的可靠性和准确性。本文将从管理角度分析健康体检报告差错事件的原因,并提出相应的对策,以提高健康体检报告的质量和可靠性。 一、健康体检报告差错事件的原因分析 1. 人为因素: 在健康体检过程中,医务人员可能存在疏忽、操作失误等问题,造成体检数据的错误录入或理解偏差。 2. 设备技术问题: 健康体检所使用的设备可能存在故障或不准确的情况,导致体检数据的误差。 3. 数据管理问题: 健康体检机构对体检数据的管理不规范,包括数据录入、存储、传输等环节存在问题,导致健康体检报告的数据出现错误。 二、健康体检报告差错事件的管理对策 1. 加强人员培训: 健康体检机构应加强对医务人员的培训,提高其专业技能和责任意识。同时,建立健康体检操作规范,明确每个环节的职责和操作要求。 2. 定期设备检修: 健康体检机构应定期对所有设备进行检修和维护,确保设

备的正常工作和准确性。同时,及时更新设备,引进先进的健康体检设备,提高体检数据的可靠性。 3. 建立完善的数据管理系统: 健康体检机构应建立完善的数据管理系统,确保体检数据的准确录入、存储和传输。系统应具备数据备份、安全性保护等功能,防止数据丢失或泄漏。 4. 强化质量管理: 健康体检机构应建立质量管理体系,进行质量监控和质量评估。定期对体检数据进行样本复核和验证,确保报告的准确性和可靠性。 5. 加强沟通与协作: 健康体检机构应加强内部沟通与协作,促进各部门之间的信息流通和工作配合,减少误操作和信息传递的偏差。 三、结语 健康体检报告差错事件的管理与对策分析,是提高健康体检质量和可靠性的重要任务。通过加强人员培训、设备检修、建立完善的数据管理系统、强化质量管理和加强沟通与协作,能够有效降低健康体检报告差错事件的发生概率。然而,仅有这些对策还不够,健康体检机构还需要不断优化和改进管理机制,以确保每一位接受健康体检的人都能获得准确、可靠的健康体检报告,为个体健康管理提供有力的支持 通过对健康体检报告差错事件的管理与对策分析,可以有效提高健康体检质量和可靠性。加强人员培训可以提升医务人员的专业能力和意识,减少操作失误和差错发生的可能性。定期检修和维护设备,并引进先进的健康体检设备,可以确保设备的正常工作和准确性,提高体检数据的可靠性。建立完善的

健康体检与管理质量持续改进案例

健康体检与管理质量持续改进案例 标题:提升健康体检效果的举措 导言:健康体检是人们维护身体健康的重要手段之一。然而,目前存在着体检结果不准确、服务质量参差不齐等问题。为了提高健康体检的效果和质量,我们通过以下十个方面的持续改进举措来解决这些问题。 一、优化体检流程 通过对体检流程进行优化,减少等待时间,提高效率。比如,引入预约系统,让患者可以提前选择体检时间,避免长时间等待。 二、提升医护人员技能 加强医护人员的培训和专业知识更新,确保医护人员具备丰富的知识和技能,能够提供准确的检查结果和专业的建议。 三、引入先进设备和技术 投入先进的体检设备和技术,提高检查的准确性和可靠性。比如,引进高清超声、核磁共振等先进设备,提供更精准的体检结果。四、加强质量控制 建立完善的质量控制体系,对体检过程中的每一个环节进行严格监控和管理,确保每一位患者都能得到准确、可靠的体检结果。 五、优化报告解读

改进体检报告的解读方式,使其更易于理解。通过使用通俗易懂的语言,结合图表等形式,向患者解释体检结果,帮助他们更好地了解自身健康状况。 六、加强健康管理 将体检结果与健康管理相结合,为患者提供全方位的健康管理服务。通过制定个性化的健康管理计划,引导患者养成良好的生活习惯和健康管理方式。 七、加强患者教育 开展健康讲座和宣传活动,提高患者的健康意识和自我保健能力。通过向患者普及健康知识,引导他们正确对待体检结果,提高体检的积极性。 八、建立投诉反馈机制 建立健全的投诉反馈机制,及时处理和回应患者的投诉和反馈意见。通过倾听患者的声音,及时改进不足之处,提升服务质量。 九、加强团队合作 加强医护人员之间的沟通和合作,形成高效的团队。通过分工明确、协作配合,提高体检过程的质量和效率。 十、持续改进和评估 建立健全的持续改进机制,定期评估和总结体检工作,发现问题并及时采取措施加以改进。通过不断优化体检服务,提高患者满意度

职业健康体检外部质量控制工作计划

职业健康体检外部质量控制工作计划 一、引言 职业健康体检是为了保障劳动者的身体健康而进行的一项重要工作。为了确保职业健康体检的准确性和可靠性,外部质量控制工作显得尤为重要。本文将就职业健康体检外部质量控制工作提出一份工作计划。 二、工作目标 1. 提高职业健康体检的准确性和可靠性; 2. 降低职业健康体检的误诊率和漏诊率; 3. 优化职业健康体检的流程和操作。 三、工作内容 1. 建立外部质量控制机构 建立专门的外部质量控制机构,负责对职业健康体检机构进行质量控制和评估。该机构应具备相关专业人员和设备,能够进行准确的检测和评估工作。 2. 制定质量控制标准 制定职业健康体检的质量控制标准,包括体检项目、检测方法、评估标准等。标准应符合国家相关法律法规和行业规范,并根据实际情况进行调整和优化。

3. 定期进行质量控制评估 定期对职业健康体检机构进行质量控制评估,包括对设备设施、人员素质、操作规范等方面进行评估。评估结果应及时反馈给体检机构,并提出改进意见。 4. 开展质量控制培训 组织职业健康体检从业人员进行质量控制培训,提高其专业素质和操作水平。培训内容包括质量控制标准、检测方法、操作规范等,培训形式可以是线上学习、现场培训等多种方式。 5. 建立质量控制数据管理系统 建立职业健康体检质量控制数据管理系统,对体检结果、评估报告、培训记录等进行统一管理和归档。该系统应具备数据安全性和可查询性,方便工作人员进行数据分析和管理。 6. 加强与相关部门的合作 与相关部门建立良好的合作关系,共同推进职业健康体检的质量控制工作。可以与卫生监督部门、职业病防治机构等进行信息交流和资源共享,共同提高职业健康体检的质量。 四、工作步骤 1. 确定工作计划和时间表,明确各项工作的具体内容和时间节点。 2. 建立外部质量控制机构,配置相关设备和人员。 3. 制定职业健康体检的质量控制标准,经过专家评审和讨论确定最

质控科质量考核常见问题整改措施3篇

质控科质量考核常见问题整改措施3篇 质控并不是一个单一的职位描述,而是一个笼统的概念。下面是为大家整理的质控科质量考核常见问题整改措施3篇,供大家参考。 质控科质量考核常见问题整改措施1 1 电子病案复制暴露的问题 1.1 复制粘贴问题电子病案如同双刃剑,它提升了临床医生的工作效率,但是因医生粘贴病历埋下了不容忽视的法律纠纷与质量隐患。 (1)病历雷同现象:常发现某一位医师管理的不同时段的病人,连入院记录、病程记录、手术记录、术后记录甚至科主任查房记录都十分相似。、 (2) 体检格式流于形式,采集归纳整理病史简单刻板,病历记录与病情矛盾百出,粗制滥造诊断名称,分析空泛,致鉴别内容与病史前后相悖。 (3)粘贴复制致使病历失真。如既往的同病种病历完全被后入院的病员套用而出现病历中“男、女”性别混淆,“左、右”错误,族别相混,年龄前后不同。

(4)病程记录不按病情发生、发展、演变的逻辑规律客观记录,反复粘贴、复制既往病历了事,克隆出”双胞胎”病历。 1.2 病案首页录入缺陷 (1)病人基本医疗信息填写不全或错误; (2)姓名与身份证不一致; (3)出生地或身份证号录入错误; (4)出院诊断名称不规范; (5)出院诊断填写错误,如缺主要诊断,仅有次要诊断; (6)手术相关并发症漏填; (7)院内感染填写错误或漏填 (8)有病理报告,病理诊断未填写或填写错误; (9)各级医师签名不及时。 1.3 病历记录不规范 (1)入院记录不能及时完成,入院记录规定时限为入院24小时内完成,仍有一些医师不按规定执行; (2)主诉不完整或描述过长或未能将患者具体特征性、典型性病状准确表述,如某些科室用诊断或手术名称代替主诉,如“股骨头坏死二年”; (3)主诉与诊断风马牛不相及;

体检中心质量控制标准

体检中心质量控制标准 为了加强医疗机构健康体检质量管理,规范健康体检工作,提高服务水平,特制定健康体检质量控制标准。 资源配置: 1.场地及建筑:有相对独立的体检场所及候检场所,建筑 总面积不少于400平方米,每个独立的检查室使用面积不少于 6平方米。 2.人员结构及资质:至少有2名内科或外科副高及以上专 业技术职务任职资格的执业医师专职从事主检工作;每个检查科室至少具有1名中级及以上专业技术职务任职资格的执业医师;从事体检工作的医师必需具有医师执业证书、医师资格证书,并在当地卫生局注册;医技人员具有专业技术资格证书及相关的上岗证书;护士具有有效的执业证书;至少具有10名 注册护士;至少具有1名健康管理师。 3.专业设置:至少设有内科、外科、妇科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、超声科、放射科、检验科及心电图检查室。 4.执业许可:具有卫生行政部门颁发的“健康体检”执业许可。

质控管理: 1.有健全的健康体检工作制度、岗位职责、工作流程、标 准操作规程等,并装订成册。 2.有专(兼)职工作人员负责质量管理工作,处理各种纠纷、投诉、缺陷。 3.定期进行质量检查,定期对健康体检过程中的医疗缺陷 进行统计、分析,定期召开质控会议,对存在问题进行分析、讨论,提出整改措施,督促各项问题整改落实,并有记录。 4.及时上报医疗安全不良事件,并有记录。 5.建立漏诊、误诊登记,及时采取补治措施进行相应补救,并有记录。 6.建立单位、科间和个人反馈意见登记,并及时处理,反 馈意见及处理意见记录真实。 服务体系: 1.体检套餐设置合理,体检项目价格严格按照国家物价标 准执行。 2.设有体检中心布局图、体检流程图、健康宣教内容等, 方便受检者进行体检。

2022年助理健康管理师《理论知识》能力提升试题D卷 附解析

2022年助理健康管理师《理论知识》能力提升试题D卷附解析 考试须知: 1、考试时间:120分钟,本卷满分为100分。 2、请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号等信息。 3、请仔细阅读各种题目的回答要求,在密封线内答题,否则不予评分。 姓名:______ 考号:______ 一、单选题(本题共70小题,每题1分,共70分) 1、以下哪项是衡量人群中疾病危险性的指标() A、生存率 B、感染率 C、死亡率 D、发病率 E、患病率 2、经常在家用材料的结构中,如家具、窗帘和纤维板使用的一种无色的气体,超标会影响到健康,这种物质是() A、氡 B、一氧化碳 C、甲醛 D、霉菌 3、2型糖尿病人的病因是() A、胰岛 B、细胞受损 B、单个基因异常

C、自身免疫 D、由多个遗传基因和多种生活习惯的负荷相互作用所引起的 E、以上都不是 4、风险评估的具体内容包括3个方面,不包括下列哪项?() A、确定风险来源,衡量风险程度,预计风险造成的直接或间接损失。 B、要确定风险事件在一定时间内发生的可能性,即概率的大小,估计可能造成损失的严重程度 C、根据风险事件发生的概率及损失的严重程度估计总体损失的大小 D、根据以上结果,预测这些风险事件的发生次数及后果,为决策提供依据。 5、健康危险因素评价的步骤不包括() A、收集死亡专率资 B、收集个体健康危险因素资料 C、将危险因素转换成危险分数 D、计算组合危险分数、计算存在死亡危险 E、评价个人疾病史 6、急性心肌梗死最早期最重要的治疗是() A、极化液治疗 B、低分子右旋糖酐 C、能量合剂 D、洋地黄 E、绝对卧床休息、吸氧、避免过度紧张和焦虑 7、管理式医疗模式的主要组织类型是() A、定点服务计划 B、健康维持组织 C、优先医疗服务提供者组织

2023乡村医生能力提升培训考试试题题库

乡村医生能力提升培训考试 一、选择题 1. 糖尿病患者随访必做检查项目()[单选题]。 A.心电图 B.B超 C.血糖√ D.X线 2. 以下哪点是慢性病的特点()[单选题]。 A.绝大多数都可以治愈 B.绝大多数都不可以预防 C.绝大多数都可以治疗,也可以治愈 D.绝大多数都可以治疗,但不可以治愈√ 3. 反应近两个月糖尿病控制最理想的指标是()[单选题]。 A.空腹血糖 B.餐后血糖 C.糖化血红蛋白√ D.胰岛素水平 4. 按照《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》要求,以下不属于《健康体检表》的内容是()[单选题] * A、症状

B、一般状况 C、残疾情况√ D、现存主要健康问题 E、脏器功能 5. 下列措施对预防COPD错误的是()[单选题]。 A.戒烟 B.预防性使用抗生素√ C.控制大气污染 D.减少职业性粉尘接触 6. 男性,60岁,咳嗽5年,呼吸困难加重7天。桶状胸。X线示:肺透过度增强,肋间隙增宽,横膈下降。RV/TLC%= 40%,MVV占预计值50%,FEV1/FVC%为55%,该患者最恰当的诊断为()[单选题]。 A、代偿性肺气肿 B、老年性肺气肿 C、阻塞性肺气肿 D、慢性支气管炎 E、慢性阻塞性肺疾病√ 7. 确定患者有无呼吸衰竭,下列指标中最有意义的是()[单选题]。 A.血气分析√ B.发绀 C.神志变化 D.呼吸困难

8. 治疗病理性条索状软组织病变最适宜的手法()[单选题]。 A、按法 B、擦法 C、摩法 D、弹拨法√ 9. 按法的用力形式是下列哪种()[单选题]。 A、轻-重-重 B、轻-重-轻√ C、重-重-轻 D、轻-轻-重 10. 以下不属于医院感染的是()[单选题]。 A 无明确潜伏期的感染,规定入院48小时后发生的感染;有明确潜伏期的感染,自入院时起超过平均潜伏期后发生的感染 B本次感染直接与上次住院有关 C在原有感染基础上出现其它部位新的感染(除外脓毒血症迁徙灶),或在原感染已知病原体基础上又分离出新的病原体(排除污染和原来的混合感染)的感染 D患者原有的慢性感染在医院内急性发作√ 11. 以下哪种疾病不是通过血液传播的()[单选题]。 A 甲肝√ B 乙肝 C 丙肝

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